大学生对就业的态度和期望

大学生对就业的态度和期望

毕业即失业，这个词语形容着许多现代大学生的现实情况。大

学生们的期望越来越高，但是就业市场的竞争也在日益加剧。作

为在校大学生，我们需要认识到这个现实和我们对于未来的期待。

就业的态度

我们的父辈曾经认为，拥有大学学历就可以轻易地找到高薪工作。然而，现在的年轻人面对着极为困难的就业环境。在一些国家，尤其是亚洲国家，大学毕业生的数量大大超过劳动力市场的

需求。实际上，大学学历已经处于过剩状态，表明找到一份尽意

的工作不再是那么容易。

那么大学生们如何应对这样的就业市场呢？许多大学生选择参

加职业培训，提高自己在各领域的竞争力。还有部分大学生选择

创业，这个趋势近来逐渐流行。无论哪种方式，大学生们需要积

极面对就业市场，迎接挑战。

就业的期望

大学生的期望和成年人的期望是不同的，大学生往往希望自己

有一份令人满意的工作，同时能够为社会做出贡献。社交媒体平

台上，许多大学生已经开始展示自己的专业能力，以期获得具有

挑战性和有意义的工作。

与此同时，大学生的期望也受到了社会的期待。社会现在更加

强调实用主义和就业能力，而不是知识量或者学位等级。大学生

需要认真考虑自己的未来，了解市场的需求以及自己的专业能力。

结论

大学生可能会发现自己在就业市场中面临着很大的压力，但是

也有很多让他们受益的机会。大学生可以选择参加职业培训或者

专业课程，提高自己的竞争力，以获得一份令人满意的工作。同时，大学生们也需要认识到“拥有大学学历即意味着高薪工作”的

想法已经过时了。现在，大学生们需要权衡自己的期望和市场需求，以获得一份合适的工作。无论如何，面对压力和挑战，大学

生们应该保持乐观，并坚定地向自己的目标前进。

大学生对就业的态度和期望

大学生对就业的态度和期望 毕业即失业，这个词语形容着许多现代大学生的现实情况。大 学生们的期望越来越高，但是就业市场的竞争也在日益加剧。作 为在校大学生，我们需要认识到这个现实和我们对于未来的期待。 就业的态度 我们的父辈曾经认为，拥有大学学历就可以轻易地找到高薪工作。然而，现在的年轻人面对着极为困难的就业环境。在一些国家，尤其是亚洲国家，大学毕业生的数量大大超过劳动力市场的 需求。实际上，大学学历已经处于过剩状态，表明找到一份尽意 的工作不再是那么容易。 那么大学生们如何应对这样的就业市场呢？许多大学生选择参 加职业培训，提高自己在各领域的竞争力。还有部分大学生选择 创业，这个趋势近来逐渐流行。无论哪种方式，大学生们需要积 极面对就业市场，迎接挑战。 就业的期望

大学生的期望和成年人的期望是不同的，大学生往往希望自己 有一份令人满意的工作，同时能够为社会做出贡献。社交媒体平 台上，许多大学生已经开始展示自己的专业能力，以期获得具有 挑战性和有意义的工作。 与此同时，大学生的期望也受到了社会的期待。社会现在更加 强调实用主义和就业能力，而不是知识量或者学位等级。大学生 需要认真考虑自己的未来，了解市场的需求以及自己的专业能力。 结论 大学生可能会发现自己在就业市场中面临着很大的压力，但是 也有很多让他们受益的机会。大学生可以选择参加职业培训或者 专业课程，提高自己的竞争力，以获得一份令人满意的工作。同时，大学生们也需要认识到“拥有大学学历即意味着高薪工作”的 想法已经过时了。现在，大学生们需要权衡自己的期望和市场需求，以获得一份合适的工作。无论如何，面对压力和挑战，大学 生们应该保持乐观，并坚定地向自己的目标前进。

大学生毕业就业心态调查报告(精选8篇)

大学生毕业就业心态调查报告〔精选8篇〕 大学生毕业就业心态调查报告〔精选8篇〕 在发生了某些事情、情况后，我们务必要去搞清背后真相，并根据掌握到的材料，形成调查报告。但是相信很多人都是毫无头绪的状态吧，下面是WTT为大家整理的大学生毕业就业心态调查报告，与。 大学生毕业就业心态调查报告篇1 随着大学毕业生的增多，以及高学历人数的增多，当代大学生面临着就业难的问题。而且受到各方面的压力的影响，人才堆积，职业上岗比例失调，导致就业难上加难，真是应了一毕业就失业。校漂族越来越多。针对该问题我们随机调查本院学生对就业问题准备得如何，对将来就业前景的态度，并且将数据总结处理，发现以下几点：只有xx%的学生有一直关注就业前景，几乎没有人想要创业因为需要资金路径关系，xx%的人选择要继续深造，而且近乎百分百的大专生认为毕业实习需要关系人脉，专业成绩倒是其次。少局部学生认为个人素质很重要，应该注重进步自己的素质和修养。能否充分的准备就业对当代大学生来说是相当重要的，它决定你是否能在将来的社会生存中胜出。对你将来开展做出正确的判断。

〔1〕调查范围：xxxxxxx 〔2〕调查目的：理解xxx对就业的准备情况，使他们能正确认识到将来的就业情势。 〔3〕调查方式：网上问卷调查 结果说明本院学生对就业的准备情况不是很好，大多数大学生都不能充分地准备就业，导致出现了一些问题，随着各大高校连年扩招，每年毕业生人数也在逐年增长。虽然政府在不断地增加就业时机，而面对不断增加的就业人群，那只是一点皮毛而已，供不应求的现象仍然存在。大学生就业的问题仍然不容乐观。 〔一〕大学毕业生的就业情况有以下几个特点： 1、就业岗位与毕业生人数差距太大 大家都知道，大学毕业为的就是能找到好的工作，可是，就业问题一直让大家困扰呢。从经济学的角度来说，就是供过于求。每年毕业的大学生的数量比社会上所需要的就业岗位数量多得多；而且，这个差距还在逐年的增大。然而，用人岗位增加的比例却远远小于此。这也是大学毕业生就业困难的一个直接原因。 2.热门专业人才过剩 前些年，出现了几个热门专业，如计算机，土木工程等等。不可否认，这些专业至今仍然是热门专业，仍然是社会的

个人对工作期望与目标范文(3篇)

个人对工作期望与目标范文(3篇) (一) 时光如白驹过隙般一闪而过，毕业将至，我决定直接就业，虽然现在而就业情况不容乐观，就业竞争力很大，不过该面对的始终躲不过，我还是选择毕业。 一、个人期望 虽然自己平凡的不能再平凡，但我还是期望我在今后的工作中能够顺利，能够有所收获，积累一定的经验，让自己的第一份工作达到预想目标。为自己以后的人生或得一些有益的经历。职业之路可能要经过长期的探索，不断的调整，才能最终找到适合自己发展的道路。 二、自我分析 在做事方面，我能够吃苦耐劳，做事耐心细致，懂得运用科学方法提高做事效率，但是做事有时不积极；在心态方面，我有一颗进取的心，乐观的心态，敢于拼搏；在学习方面，我的思维较为活跃，兴趣爱好广泛，虽然貌似全面发展，但又发展不全面；在交际方面，我沟通表达能力、组织协调能力一般，但我有极好的团队协作精神。性格偏于内向属于少说话多做事的那种在自己爱好的领域花费较多的时间时间安排不够合理办事没有认真仔细研究考虑。“自知者智知人者明”只有认清了现在的自我和潜在的自我才能科学的规划自己的职业生涯。而我也充分的相信通过老师、同学的反馈和测评的结果分析再加上自己的努力与思考一定会得出一个真实的自我。我去年去一家宁波电子厂工作过，不过没去做过兼职，所以还是缺乏一些社会经验，因此我希望毕业后先就业先磨练一下自己，只希 望有好的机会提升自己，适应社会。看了很多关于就业的讲座，我也知道社会是残酷的，像我这种没什么经验的少不了要碰壁，我也做好了很多心理准备坚持到底、永不气馁。三、环境分析 2011年6月毕业的630万大学应届毕业生和2010年没找到工作的200多万往届大学生一起涌入人才市场求职竞争，竞争极其惨烈。2010年6月毕业的600多万大学生中，到2010年10月底还有至少300万还没有找到工作;而已经找到工作的大学生中至少160万的工作

大学生对就业的看法

大学生对就业的看法 在现代社会中，大学生对就业问题的看法备受关注。毫无疑问，就业对于每个大学生来说都是一个重要的话题。随着就业形势的不断变化和经济的发展，大学生对就业问题有着各种各样的看法和态度。 首先，一些大学生对就业问题持乐观态度。他们认为现代社会提供了丰富的就业机会，只要自己努力，一定能够找到满意的工作。他们相信自身的专业知识和技能可以帮助他们顺利就业，实现自己的职业梦想。他们也相信勤奋和努力是通向成功的关键，他们愿意付出更多的时间和精力来提升自己的竞争力。 然而，也有一部分大学生对就业问题持悲观态度。他们认为现在社会竞争激烈，就业压力很大。他们担心自己的专业知识和技能不能满足就业市场的需求，担心自己没有足够的竞争力。他们还担心找不到理想的工作，或者只能接受低薪的工作。这些担忧使他们感到焦虑和无助。 另外，还有一些大学生对就业问题持中立态度。他们认为就业是一个复杂的问题，不应该简单地用乐观或悲观来看待。他们认为就业问题是需要实际行动和积极努力来解决的。他们鼓励自己不断提升自身的综合素质，包括专业知识、实践能力和人际交往能力，以增加自己的竞争力。他们相信只要不断学习和努力，就能够找到适合自己的工作。 综合以上观点，大学生对就业问题存在着不同的看法和态度。无论是乐观、悲观还是中立，大学生都应该认识到就业是一个实际问题，

需要付出努力来解决。与其过于担心和焦虑，不如积极行动起来，提升自身的能力和素质，增加自己的竞争力。只有通过自身的努力和实践，才能实现自己的职业梦想。 总之，大学生对就业问题的看法因人而异。面对竞争激烈的就业市场，有些大学生充满信心，有些大学生感到担忧，还有一些大学生保持中立态度。无论怎样，大学生都应该以积极的心态面对就业问题，用实际行动来解决自己的就业困境。只有不断提高自身素质，努力拼搏，才能在激烈的竞争中脱颖而出，找到理想的工作。

浅谈新时代大学生就业观

浅谈新时代大学生就业观 新时代大学生就业观是指随着时代的发展和社会经济的变革，大学生对于就业的观念 和态度发生了一定的变化。传统上，大学生就业观念主要集中在稳定的工作、高薪资和较 好的福利待遇上。随着社会的发展和竞争的加剧，新时代大学生的就业观念也对一些新的 因素产生了关注。 新时代大学生对于个人职业发展的重视程度提高。传统上，大学生就业观念主要强调 就业的稳定性和稳定的工资水平。在新时代，大学生更加注重自己的个人发展是否能够与 其专业相匹配，是否能够获得实践经验和综合素质的培养。大学生在就业观念上更加注重 职业发展的长远性，寻找可以给予自己持续学习和提升的岗位。 新时代大学生对于工作环境和企业文化有更高的要求。在传统的就业观念中，大学生 主要关注工资待遇和福利条件。在新时代，大学生更加关注工作环境是否舒适、企业文化 是否积极向上和组织氛围是否融洽。大学生希望能够在一个良好的工作环境中发展自己， 并与企业的价值观和发展理念相契合。 新时代大学生对于创业和就业之间的权衡有新的认识。传统上，大学生普遍认为创业 是一个高风险的选择，更加倾向于选择就业。新时代大学生更加注重自主创新和个人发展 的机会。他们更加敢于冒险和挑战，愿意选择创业的机会。这与新时代的创新驱动和创业 热潮密切相关。 新时代大学生对于终身学习的观念有所提升。在传统的就业观念中，大学生普遍以应 届毕业生就业为目标，对于继续深造或者持续学习的欲望较为有限。在新时代，大学生意 识到知识的更新速度越来越快，只有通过持续学习和不断提升自己的能力，才能够适应社 会和职业发展的要求。 新时代大学生就业观念的变化是与时代的发展和社会的变革相适应的。大学生更加注 重个人职业发展、工作环境和企业文化、创业与就业之间的选择、以及终身学习的重要性。这些变化对于大学生的就业和个人发展都具有重要的指导意义。也对教育机构和企业提出 了新的要求，需要重视大学生就业观念的变化，提供更加适应新时代需求的教育和培养。

大学生就业观

大学生就业观 大学生就业观一直以来都备受关注。随着社会的发展和就业市场的 竞争日益激烈，大学生们对于就业的态度和观念也在发生着深刻的变化。本文将从不同角度探讨大学生就业观的转变及其原因，并提出合 理的就业观建议。 一、大学生就业观的演变 随着经济的快速发展以及信息技术的普及，大学生对就业的要求和 期望也在不断变化。以往，大学生们普遍倾向于稳定的工作、较高的 薪资和福利待遇，而如今他们更注重个人的发展空间、工作环境和发 展前景。这种转变的原因多种多样。 首先，大学生教育质量的提高使他们更加有自信和竞争力，希望能 够找到更加符合自己专业和兴趣的工作。其次，随着社会经济的发展，工作机会的多样化使得大学生可以选择更加适合自己的岗位。此外， 人们对于工作环境和个人发展空间的看重程度也逐渐提高。 二、大学生就业观转变的原因 大学生就业观的转变源于多方面的原因。首先，教育理念的更新和 改革让大学生有了更多的选择余地。传统的观念认为，大学生只能从 事与自己专业直接相关的工作，而如今许多学科专业的交叉和融合使 得大学生在选择职业时更加宽泛。其次，社会对于人才的需求也在不 断变化，许多新兴职业的兴起为大学生提供了更多的就业机会。再者，

信息技术的发展和互联网的普及，提供了更多的就业平台和渠道，使 得大学生能够更加全面地了解和选择适合自己的职业发展方向。 三、合理的就业观建议 面对大学生就业观的转变，我们应该给予合理的建议，以帮助他们 更好地适应就业市场的竞争和发展。以下是一些建议： 1.积极拓宽就业渠道。大学生应该转变传统观念，不仅局限于某一 领域的工作机会，要开阔视野，关注新兴行业和就业领域，主动了解 和掌握时事热点相关知识，提高自己的竞争力。 2.注重专业素养和实践能力。虽然大学教育提供了一定的理论知识，但是实际工作需要的是实践能力和应用能力。大学生应该在校期间积 极参加实训、实习和社会实践，培养自己的实践能力和团队协作能力。 3.持续学习和自我提升。职场竞争激烈，大学生应该保持学习的热情，不断提升自己的综合素质。可以通过参加培训课程、读书等方式 来不断提高自己的知识和技能水平。 4.积极面对挑战和困难。就业市场竞争激烈，大学生可能会面临挫 折和困难。但是他们应该勇敢面对，树立正确的人生观和价值观，坚 持努力奋斗，相信自己的潜力和能力。 总之，大学生就业观的转变是时代发展的必然结果，也是大学生个 人发展的需要。我们应该支持大学生追求适合自己的职业发展道路， 为他们提供必要的指导和帮助。相信随着社会的不断进步和发展，大 学生就业观的转变将会更加广泛深入。

大学生就业观

大学生就业观 大学生就业观是指大学生对就业问题的认识、态度和观念，涉及到 他们对自身职业发展的规划、对就业市场的认知、对就业条件的要求 等方面。随着经济发展和社会变革的不断推进，大学生就业观也在不 断变化和丰富。本文将从大学生对就业的态度、就业观念的转变和就 业规划的重要性三个方面进行论述，旨在探讨大学生就业观的现状与 发展。 一、大学生对就业的态度 大学生对就业的态度反映了其对自身职业发展的重视程度和对未来 的规划。随着社会的发展，大学生对就业的态度也发生了很大的变化。以往大多数大学生只关注工资待遇和企业知名度等表面因素，而现在 的大学生更加注重个人发展和职业成长。他们开始关注自己的兴趣和 能力所在，希望找到一个能够与其专业相匹配，并且有发展潜力的岗位。同时，大学生也更加注重自我实现和价值观的匹配，他们希望能 够在工作中获得成就感和满足感。 二、就业观念的转变 大学生就业观念的转变是由多重因素共同作用的结果。首先是就业 市场的变化。随着科技的进步和产业结构的升级，就业市场的需求也 在不断发生变化。大学生不再局限于传统行业和传统职业，而是更加 注重新兴产业和创新型企业。其次是教育理念的变化。大学教育开始 注重培养学生的创新能力和实践能力，培养学生的综合素质，使他们 更加适应就业市场的需要。再次是社会环境的影响。社会对大学生就

业问题的关注度很高，大学生就业的压力也越来越大，这使得大学生 的就业观念发生了一些转变。 三、就业规划的重要性 大学生就业观中一个重要的方面就是就业规划。就业规划是大学生 为了实现自身职业发展目标而制定的一系列具体行动和计划。有一个 良好的就业规划对于大学生的职业发展至关重要。首先，就业规划有 助于大学生明确自己的发展方向和目标。通过制定职业规划，大学生 可以更好地了解自己的兴趣和职业能力，从而选择适合自己的职业道路。其次，就业规划有助于大学生提前做好准备。在大学期间，大学 生可以通过参加实习、社会实践等途径，提前积累工作经验和职业技能，为将来的就业打下良好的基础。最后，就业规划还有助于大学生 解决就业困惑和压力。面对竞争激烈的就业市场，有一个明确的规划 可以让大学生更有信心和方向，减轻就业压力。 总结： 大学生就业观在经济发展和社会变革的影响下发生了许多变化。大 学生开始注重个人发展、职业成长和价值观的匹配，对就业市场的认 知也更加全面。同时，就业观念也发生了转变，大学生更加关注新兴 产业和创新型企业。在就业观念的基础上，就业规划变得愈发重要。 通过制定良好的职业规划，大学生能够明确自身目标、提前做好准备，并解决就业困惑和压力。因此，大学生应该积极调整自己的就业观， 加强对就业市场的了解和对自身发展的规划，以更好地应对竞争和挑战，实现自身职业发展目标。

大学生的就业观

大学生的就业观 大学生的就业观是指大学生对于就业问题的认识、态度和观念。随 着社会的发展和大学教育的普及，大学生就业观也在不断变化和发展。在现代社会中，就业问题已经成为人们关注的焦点之一，尤其是对于 即将步入社会的大学生来说，就业观的形成对其未来的发展起着至关 重要的作用。 首先，大学生的就业观受到家庭教育的影响。家庭是一个人成长过 程中最早的教育渠道，父母对大学生的就业观起着至关重要的作用。 在传统的家庭观念中，许多父母更注重孩子的稳定和安全，希望他们 能够选择一个高薪、稳定的工作，而不是冒险创业或者从事非传统职业。因此，他们更容易推崇传统行业和求稳的职业观念，这可能会影 响大学生对就业的认知。 其次，教育环境也对大学生的就业观有一定影响。大学是培养高素 质人才的地方，学校的教育理念和就业指导也会影响到大学生的就业 观念。一些学校注重学生的学科能力培养，更加强调学术研究和理论 知识的学习，导致学生对实际就业缺乏充分的了解和准备。而另一些 学校则更加注重实践能力的培养，更加关注学生的就业出路和岗位需求，使学生更具有明确的就业目标和规划。 第三，社会环境也对大学生的就业观产生了重要影响。随着社会经 济的发展和市场竞争的加剧，求职形势愈发严峻。这对大学生的就业 观造成了一定的压力和影响。一方面，就业市场的竞争导致大学生对 就业有较强的紧迫感，他们更加关注薪酬待遇、职业稳定性和个人发

展空间。另一方面，社会的需求不断变化，新兴行业和创业机会不断 涌现，在一定程度上改变了大学生对就业岗位的选择和态度。 在当今社会中，大学生的就业观也发生了一些积极的变化。首先， 大学生更加注重自我发展和个人价值的实现。相比传统观念，他们更 关注工作的满意度和发展前景，愿意选择能够提升自身技能和专业水 平的岗位，追求更具有挑战性和成就感的职业发展。此外，大学生对 创业的兴趣也逐渐增强，有更多的人选择从事自主创业，实现个人价 值和梦想。 为了适应大学生的就业观变化，我们也应该积极创造条件和提供支持。首先，学校教育应注重培养学生的创新能力和就业竞争力，提供 更充分的实践学习和职业规划指导。其次，社会应提供更多公平的就 业机会和发展空间，给予大学生更多的选择权和发展权利。最重要的是，政府应加大就业政策的引导和支持力度，为大学生提供更好的创 业环境和发展机会。 综上所述，大学生的就业观是受到多种因素影响的，家庭教育、教 育环境和社会环境均对大学生的就业观产生了重要影响。随着社会的 发展和大学生自身价值观的变化，大学生的就业观也发生了一定的变化。我们应该积极倾听大学生的需求和意见，提供更好的支持和帮助，让大学生能够更好地适应就业市场的挑战和变化，实现自己的人生目 标和发展梦想。

大学生正确的就业观

大学生正确的就业观 目前，大学生遇到严峻的就业形势挑战，同时也遇到了难得的人才发展、培养、成长机遇。一是我国经济稳步增长，为广大毕业生提供了足够的就业空间；二是以高校毕业生为主体的就业市场逐步完善，政策性障碍正在消除；三是西部大开发、振兴东北老工业基地、中部崛起等专案正在逐步实施，对人才的需求不断扩大。大学生要想立于不败之地，必须树立正确的就业观。 1 树立自主择业的观念 毕业生应该把择业看做是自己非常严肃的社会责任，通过学校、人才市场、报刊、网路等多种途径，主动了解毕业生就业形势与政策，蒐集各个方面的就业资讯，积极主动的联络单位，加强与社会的沟通与联络，学会并且做好自荐。要把自己的专业、兴趣、特长与社会的需求结合起来，在满足社会需求的同时实现自我价值，切忌盲目攀比、随大流，要追求个人长远的职业发展。 2 树立科学的“先就业、后择业”的就业观念 随着毕业生就业制度的改革，“双向选择，自主择业”的就业政策给毕业生提供了施展才华的机会，大学毕业生要学会在变动中求生存、求发展。可以先到基层或偏远的地区锻鍊几年，等具备了一定的工作经验和技能条件，积累了一定的实践经验以后，必然会寻求到更有利于自己发展的职业，这也是一条更好的实现个人价值和社会价值的好途径。 3 自我分析，合理定位，明确就业目标，个人职业素质要适应社会需 就业目标是为实现职业目标的一个準备，在现阶段，就业目标要实事求是，严峻的就业形势产生的结果必然是就业市场的激烈竞争，因此，结合自身的综合实力和专业特色制定一个适中的就业目标显得尤为重要。不能準确地为自己定位，不能搞清楚自己的各项工作能力孰强孰弱，只是盲目地跟风或跟着感觉走是绝对行不通的。另外，把个人素质和社会需要统一起来，努力提高自身的综合素质，向通才方向发展，才有达到目的的可能。 就目前来说，人才的竞争就是素质的竞争，高素质的人与社会需要相适应，就有可能会获得一份理想的职业。 4 面向基层就业