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行政机关公务员处分条例考试答案(供参考)

行政机关公务员处分条例考试答案(供参考)
行政机关公务员处分条例考试答案(供参考)

一、单项选择题(共40题,共80分)

1.

《行政机关公务员处分条例》规定,有违法违纪行为应当受到处分的行政机关公务员,在处分决定机关作出处分前已经的,不再给予处分;但是,依法应当给予降级、撤职、开除处分的,应当按照规定相应降低或者取消其享受到待遇。()[2分]

A. 退休

B. 死亡

C. 移居国外

D. 失踪

我的回答:A

2.

《行政机关公务员处分条例》规定,行政机关公务员的处分决定被的,应当恢复该公务员的级别、工资档次,按照原职务安排相应的职务,并在适当的范围内为其恢复名誉。()[2分]

A. 变更

B. 撤销

C. 变动

D. 取消

我的回答:B

3.

《行政机关公务员处分条例》规定,行政机关公务员的处分决定被,需要调整该公务员的职务、级别或者工资档次的,应按照规定予以调整。()[2分]

A. 变更

B. 撤销

C. 变动

D. 取消

我的回答:A

4.

《行政机关公务员处分条例》规定,被撤销处分或者被减轻处分的行政机关公务员工资福利受到损失的,应当予以。()[2分]

A. 赔偿

B. 补偿

C. 救济

D. 安抚

我的回答:B

5.

《行政机关公务员处分条例》规定,行政机关公务员的处分决定被撤销的,应当恢复该公务员的级别、工资档次,按照原职务安排相应的职务,并在适当的范围内为其。()[2分]

A. 澄清说明

B. 公开道歉

C. 恢复名誉

D. 补偿损失

我的回答:C

6.

《行政机关公务员处分条例》规定,给予行政机关公务员处分,案情复杂或者遇有其他特殊情况的,办案期限可以延长,但是最长不得超过个月。()[2分]

A. 10

B. 12

C. 18

D. 24

我的回答:B

7.

《行政机关公务员处分条例》规定,对行政机关公务员违法违纪案件进行调查,应当由以上办案人员进行。()[2分]

A. 2名

B. 3名

C. 4名

D. 5名

我的回答:A

8.

《行政机关公务员处分条例》规定:受到处分的行政机关公务员对处分决定不服的,依照有关法律规定,可以申请复核或者。()[2分]

A. 控告

B. 申诉

C. 复议

D. 上诉

我的回答:B

9.

对法律、法规授权的具有公共事务管理职能的中经批准参照《中国人民共和国公务员法》管理的工作人员给予处分,参照《行政机关公务员处分条例》的有关规定办理。[2分]

新员工培训考试题及答案

新员工培训考试题 姓名:分数: 一.填空题(每空1分,共25分) 1、安全生产管理方针是:安全第一、预防为主。 2、“三违”是指:违章操作、违章指挥、违反劳动纪律。 3、安全生产三项行动是指:安全生产执法行动、安全生产治理行动、安全生产宣传教育行动。 4、安全生产三项建设是指:安全监管体系建设、安全生产基础建设、安监队伍建设。 5、凡新建、扩建、改建和重大技术改造工程项目(含引进项目),其劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产验收使用。 6、四种安全色中,表示禁止、停止的颜色是红色,表示指令,必须遵守的颜色是蓝色。 7、灭火器一般是由筒体、器头、喷嘴等部件组成。 8、三级安全教育是指公司级、厂级、车间级的安全教育。 9、燃烧过程的发生和发展必须具备三个必要条件,即:可燃物、氧化剂、点火源(或温度)。 10.我国的消防工作须贯彻预防为主、防消结合的方针,坚持专门机关与群众相结合的原则,实行防火安全责任制。 二、选择题(每题2分,共20分) 1、根据国家规定,凡在坠落高度离基准面(A )以上有可能坠落的高处进行的作业,均称为高处作业。 A. 2m B. 3m C. 4m 2、扑救可燃气体火灾,应(C)灭火。 A.用泡沫灭火器 B.用水 C.用干粉灭火器 3、安全带的正确挂扣方法是( B )。 A.低挂高用B.高挂低用C.平挂平用 4、自救器是一种井下小型便携式的(B )设备。 A.护耳器B.防毒呼吸C.瓦斯检测 5、推车式干粉灭火器使用时一般需要几人共同操作?(B ) A.一人 B.二人 C.三人 D.三人以上 6、使用二氧化碳灭火器时,人应站在( A ) A.上风向 B.下风向 C.无一定位置 D.喜欢站哪就站哪 7、任何电气设备在未验明无电之前,一律认为( A ) A.有电 B.无电 C.可能有电 D.也可能无电 8、在气温较高的环境下,由于身体热量不能及时散发,体温失调,则容易引起( A ) A.中暑 B.心脏病 C.感冒 D.高血压 9、急救触电者,首先应立刻断开近处电源,如触电距电源开关处太远,要用(A )拉开触电者或挑开电线,切忌直接用手或金属材料及潮湿物件进行救护。 A.绝缘物 B.手 C.金属物 D.随手拿物 10、修理机械、电气设备时,必须在动力开关处挂上( C )的警示牌。 A.“注意安全” B.“有电,危险” C.“有人工作,严禁合闸” D.“正在维修,小心危险” 三、判断题(每题1分,共8分) 1、安全生产管理,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。(√) 2、国家实行生产安全事故责任追究制度。(√) 3、从事两种特种作业的人员,只要参加其中一种的特种作业培训与考核,即可上岗操作两种特种作业。(×) 4、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。

公务员考试知识点总结

一、适当试题标记 资料分析的一组材料,是由材料和5个试题组成,不像是其他部分那样,一个试题下面紧跟着4个选项,试题材料和题目的信息量并不是很大,我们只需要短暂的记忆试题即可,而资料分析由于材料的信息量很大,有些试题和材料相距比较远,所以我们在解答的时候,就要有意识的在材料中进行标记。 1、试题标记目的 我们在上面已经说过,由于资料分析的材料,尤其是文字材料,信息量很大,而且有的试题和材料距离比较远,那此时如果我们不进行标记,就容易忘记或者记忆混乱而造成找出错误的数据,最终得到错误的答案。 对于信息量比较大的表格材料来说,由于表格的行、列比较多,如果我们不进行标记,那么很容易找错行或者列,从而找出错误的数据。 对于图形材料来说,由于数据比较凌乱,所以我们在解答的时候,倘若不进行任何标记,那就有可能会将这些数据“张冠李戴”。 总而言之,我们进行标记的目的,就是为了找准数据,那在实际操作中,如何进行标记呢?且看下面的讲解。 2、如何进行标记 不论是文字材料,还是其他材料,我们在解题的时候,都是先看试题,然后根据试题的关键词来到材料中定位,找出关键句解答,所以在做标记的时候,可以从以下方面着手: (1)对于刚开始确定出来的关键词,我们就可进行标记,把关键词用圆圈圈住或者用直

线标出; (2)然后返回到材料中寻找关键句,我们可以根据比较明显的“指标”进行跳跃性的阅读,从而找出关键句,并用直线勾画出关键句。 二、结合选项分析 不论是资料分析,还是行测的其他部分,都是给出了4个选项,那这4个选项是凭空给出来的吗?当然不是,如果不是,那这几个选项在设置的时候,有什么特点,我们如何结合选项来解题呢?这就是本节将要讲解的内容。 1、选项特点分析 行测资料分析给出的4个选项,必然有一个正确的,其余的要么是用来迷惑你的,要么就是正确答案附近的,用来打酱油,对应资料分析而言,一般来说选项的设置也有以下几个原则(当然说的是一些计算性试题中): 一、正确选项,这个显然是必须有的; 二、最大迷惑选项,如要求2005年的值,在选项中给出2006年的值; 三、打酱油选项,这类选项一般都是和正确答案比较接近的选项,有时候会给我们的计算带来不小的麻烦。 2、根据选项选答案 这种方法一般应用在选项中的数据特点比较明显,如上个资料分析的例题,其次也可以

中华人民共和国公务员法试题库(含答案)

《中华人民共和国公务员法》试题 一、填空题 1、《公务员法》规定,公务员是指(依法履行公职)、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。 2、《公务员法》规定,聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的,可以自争议发生之日起六十日内向(人事争议仲裁委员会)申请仲裁。 3、《公务员法》规定,公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。 4、《公务员法》规定,机关聘任公务员,应当按照(平等自愿、协商一致)的原则,签订书面的聘任合同,确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。 5、《公务员法》规定,公务员辞去公职,应当向任免机关提出(书面申请)。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批,其中对领导成员辞去公职的申请,应当自接到申请之日起九十日内予以审批。 6、《公务员法》规定,公务员的处分形式包括警告、记过、记大过、降级、(撤职)、开除。 7、《公务员法》规定,公务员录用考试采取(笔试和面试)的方式进行,考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。 8、《公务员法》规定,公务员辞去公职或者退休的,原系领导成员的公务员在离职(三年)内,其他公务员在离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。 9、《公务员法》规定,公务员工资包括基本工资、津贴、(补贴)和奖金。

10、《公务员法》规定,国家实行公务员交流制度。交流的方式包括调任、转任和(挂职锻炼)。 11、《公务员法》规定,公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,并不得领取(兼职报酬)。 二、判断题(如果认为该说法正确,请在题后划“√”,否则划“×”) 1. 《公务员法》规定,招录机关根据考试成绩确定考察人选,并对其进行报考资格复审、考察和体检。√ 2. 《公务员法》规定,定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。√ 3.领导成员职务按照国家规定实行委任制。X 4.《公务员法》规定,选任制公务员在选举结果生效时即任当选职务;任期届满不再连任,或者任期内辞职、被罢免、被撤职的,其所任职务即终止。√ 5. 《公务员法》规定,公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,可以领取兼职报酬。X 6.公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。√ 7. 《公务员法》规定,公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。√ 8. 《公务员法》规定,公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。√ 9. 《公务员法》规定,机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行分级分类培训。√ 10. 《公务员法》规定,公务员定期考核的结果分为优秀、称职和不称职三个等次。X 11.领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职务,本人不提出辞职的,应当责令其辞去领导职务。√

公务员网络培训考试试卷+答案

公务员网络培训考试试卷 一.单项选择题(每小题2.0分,共40分) 1.依法行政的推进需要与()观念转变和法律素质提高形成良性互动。 A.人民群众 B.法律工作者 C.公务员 D.立法者 【正确答案】C; 2.行政机关由人大产生,向()负责。 A.人大 B.国务院 C.党的领导人 D.全体公民 【正确答案】A; 3.行政法规草案应当向社会公布,征求意见,但是经()决定不公布的除外。 A.国务院 B.人大 C.法律改革委员会 D.政协 【正确答案】A; 4.()意味着某些立法事项由法律规定,行政机关不得染指,或非经授权不得进行立法。

A.法律优先 B.法律保留 C.法律至上 D.依法行政 【正确答案】B; 5.在我国,民主立法原则得到了()的确认。 A.《中华人民共和国立法法》 B.《中华人民共和国宪法》 C.《国务院关于加强法治政府建设的实施意见》 D.《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》 【正确答案】B; 6.我国行政立法存在的主要问题之一是,在行政立法中,不能适应()对政府职能转变的新要求,对相对人的合法权益保护不充分。 A.改革开放 B.政府管理 C.市场经济发展 D.国际环境变化 【正确答案】C; 7.根据()的规定,法院无权撤销或者改变行政法规和规章。 A.《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》 B.《中华人民共和国立法法》 C.《国务院关于加强法治政府建设的实施意见》

D.《中华人民共和国宪法》 【正确答案】D; 8.下列关于依法行政的含义理解错误的是()。 A.依法行政的主体是公共行政的承担者 B.依法行政是指对公共事物的管理,既不是对私人事务,也不是对国家行政的管理 C.依法行政中的“法”应从广义上理解,不仅指法律,也指行政法规等整个法律体系 D.在我国,依法法行政是一种积极保障,其目的在于对政府行政机关的行政行为进行规范 【正确答案】D; 9.在我国正式的文件中,最早提出依法行政概念的是()。 A.1991年4月最高人民法院工作报告 B.1992年4月最高人民法院工作报告 C.1993年的政府工作报告 D.1993年11月14日颁布的《中共中央关于社会主义市场经济体制若干问题的决定》 【正确答案】A; 10.依法行政的主体是()。 A.人民群众 B.公共行政的承担者 C.执法机关 D.行政机关

公务员法考试题库及答案

公务员法考试题库及答案 一、判断题 1、公务员职务分为领导职务、非领导职务与专业技术职务。 答案:错误 2、公务员的职务与级别就是确定公务员工资及其她待遇的依据。 答案:正确 3、公务员职务实行选聘制与委任制。 答案:错误 4、对非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。 答案:错误 5、公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,可以领取兼职报酬。 答案:错误 6、公务员的培训实行登记管理。 答案:正确 7、公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。 答案:正确 8、公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的,原处理机关应当及时予以纠正。答案:正确 9、行政机关公务员对处分不服向行政监察机关申诉的,按照《中华人民共与国行政监察法》的规定办理。 答案:正确 10、机关聘任公务员可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘,不可以从符合条件的人员中直接选聘。 答案:错误 11、国家对公务员实行分级管理,提高管理效能与科学化水平。

答案:错误 12、公务员录用考试采取笔试与面试的方式进行,考试内容根据公务员应当具备的基本能力与不同职位类别分别设置。 答案:正确 13、录用特殊职位的公务员,经市级以上公务员主管部门批准,可以简化程序或者用其她测评办法。 答案:错误 14、选任制公务员在选举结果生效时即任当选职务;任期届满不再连任,或者任期内辞职、被罢免、被撤职的,其所任职务即终止。 答案:正确 15、公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得在同一机关担任职务。 答案:错误 16、对担任机关内设机构领导职务与工作性质特殊的非领导职务的公务员,应当有计划地在本机关内转任。 答案:正确 17、公务员的考核分为平时考核与定期考核。定期考核以平时考核为基础。 答案:正确 18、国家根据公务员职位类别设置公务员岗位序列。 答案:错误 19、公务员违纪行为情节轻微,经批评教育后改正的,可以免予处分。 答案:正确 20、机关根据工作需要,经中央公务员主管部门批准,可以对专业性较强的职位与辅助性职位实行聘任制。 答案:错误 21、公务员在挂职锻炼期间,可以改变与原机关的人事关系。 答案:错误

《公务员法》解读答案

1 世界各国的人事分类制度可以分为两大类,分别是品位分类和()分类。 [ 单选题:3 分] A 职位 B 学历 C 能力 D 性格 试题解析 您的答案:B回答错误 2 我国实行公务员()分类制度。 [ 单选题:3 分] A 品位 B 职位 C 学历 D 能力 试题解析 您的答案:D回答错误 3 《公务员法》总则规定:各级公务员主管部门指导()各机关的公务员管理工作。[ 单选题:3 分]

A 上级 B 下级 C 同级 D 地方 试题解析 您的答案:C回答正确 4 《公务员法》第八条规定:国家对公务员实行()管理,提高管理效能和科学化水平。[ 单选题:3 分] A 特殊 B 分类 C 统一 D 强制 试题解析 您的答案:C回答错误 5 下列哪种人员不得录用为公务员?() [ 单选题:3 分] A 因犯罪受过刑事处罚的 B 被开除中国共产党党籍的

C 被开除公职的 D 以上选项都对 试题解析 您的答案:D回答正确 6 新修订的《公务员法》共18章,()条。 [ 单选题:3 分] A 107 B 109 C 111 D 113 试题解析 您的答案:D回答正确 7 公务员管理的竞争原则是指公务员()和管理采取竞争方式,实行优胜劣汰。[ 单选题:3 分] A 录用 B 报名 C 笔试 D 面试

试题解析 您的答案:A回答正确 8 《公务员法》总则规定:()公务员主管部门负责全国公务员的综合管理工作。[ 单选题:3 分] A 中央 B 地方 C 上级 D 同级 试题解析 您的答案:B回答错误 9 下列哪一项不属于公务员的义务?() [ 单选题:3 分] A 忠于国家,维护国家的安全、荣誉和利益 B 忠于人民,全心全意为人民服务,接受人民监督 C 获得工资报酬,享受福利、保险待遇 D 保守国家秘密和工作秘密 试题解析 您的答案:A回答错误 10

2016年甘肃公务员培训课后考试答案

2016年甘肃公务员培训课后考试答案(三) 公务员心理健康教育专题 学会管理情绪 一.单项选择题(每小题10.0分,共50分) 1.根据本讲,情绪是指主观事物是否满足人的需要所产生的一种内心体验。 A.对 B.错 正确答案:B; 2.最常见的五种基本情绪包括忧虑、悲伤、愤怒、惊恐和欢喜。 A.对 B.错 正确答案:A; 3.情绪的外部表现包括面部表情和体态表情。 A.对 B.错 正确答案:B; 4.正面的情绪可以让我们更好的发展和维系亲密的关系,正面的情绪可以更好的让我们在工作中获得积极正向的体验,让工作给我们带来更多的满足和快乐。 A.对 B.错 正确答案:A; 5.负面情绪会带来消极的心态,引发消极的行为后果,给我们带来不健康的结果,所以负面情绪是不正常的情绪,没有价值。 A.对 B.错 正确答案:B; 二.多项选择题(每小题10.0分,共50分) 1.本讲提到,情绪的反应可以从()来识别。 A.主观体验 B.心理测验 C.外部表现 D.生理唤起 E.人际交往 正确答案:ACD;

2.本讲提到,言语的表情包括说话的()。 A.语速 B.内容 C.语调 D.节奏 E.语气 正确答案:ACE; 3.情绪调节常用的方法有()。 A.宣泄法 B.暗示法 C.积极转移法 D.情绪管理“红绿灯” E.通情达理训练法 正确答案:ABCDE; 4.本讲提到,非理性想法的特征包括()。 A.由点及面 B.绝对化 C.过分概括化 D.由面及点 E.糟糕至极 正确答案:BCE; 5.本讲提到的让人感觉压抑的音乐有()。 A.春江花月夜 B.难忘今宵 C.二泉映月 D.江河水 E.渔舟唱晚 正确答案:CD; 一.单项选择题(每小题10.0分,共50分) 1.从情绪的()来分,可以将情绪分成积极情绪和消极情绪。 A.状态 B.性质 C.功能 D.表现 正确答案:B; 2.根据本讲,情绪的功能主要包括动机功能和()。 A.健康功能 B.信号功能 C.社会适应功能 D.激励功能

公务员考试重点标准答案

公务员考试重点答案

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一、单项选择题 1、任职培训的对象是( B) A.新录用的处在试用期间的公务员 B.晋升领导职务的公务员 C.从事某项专门业务的公务员 D.所有公务员 2、下列机关工作人员中,参照公务员管理的是( A ) A.某县党委机关科员 B.某市政协机关办事员 C.某县共青团机关办事员 D.某县人大机关副主任科员 3、我国公务员群体中,与普通百姓接触最多的是( D ) A.法官、检察官 B.专业技术类公务员 C.综合管理类公务员 D.行政执法类公务员 4、下列公务员领导职务中,只有一个级别与其相对应的是( B ) A.省部级正职 B.国家级正职 C.国家级副职 D.省部级副职 5、地方各级人民政府领导人的任职方式一般是( A ) A.选任制 B.委任制 C.聘任制 D.考任制 6、任免机关对于普通公务员提出辞职的审批时限是( B ) A.15天 B.30天 C.45天 D.60天 7、目前我国女性公务员的法定退休年龄是( B ) A.50岁 B.55岁 C.60岁 D.65岁 8、“非因法定事由和非经法定程序不被辞退”的权利属于公务员的( C ) A.申诉控告权 B.获得工作条件权 C.身份保障权 D.批评建议权 9、以公务员职位的工作性质、难易程度、责任大小和所需资格条件作为分类依据的是( C ) A.职级分类 B.级别分类 C.职位分类 D.品位分类 10、下列选项中,属于公务员的是( B ) A.教育部直属高校校长 B.公安派出所所长 C.城市社区居委会主任 D.作家协会副主席 11、公务员行使公务员的批评建议权的对象是( B ) A.企业的工作 B.机关的工作

公务员法律知识考试试题库 附答案

公务员法律知识考试试题库附答案 《邓小平法制理论与依法治国》部分 一、的判断题 1.邓小平理论是指导中国人民在改革开放中胜利实现社会主义现代化的正确理论。√ 2.邓小平同志一再强调:"法治是我们的目标"。╳ 3.我们的民主是全国人民代表大会领导的人民民主制度。╳ 4.社会主义民主法制建设必须坚持四项基本原则。√ 5.我国社会的主要矛盾是无产阶级与资产阶级之间的矛盾。╳ 6.在社会主义初级阶段,要把集中力量发展生产力摆在首要位置。√ 7.民主法制代替个人专断行政是现代化在政治领域的界碑。√ 8.人民政协是国家立法组织。╳ 9.邓小平提出了中央立法与地方立法并举的战略。√ 10.维护宪法、的法律尊严必须坚持法律面前人人平等。√ 11.立法工作要坚持把调整政治活动的法律作为立法的重点。╳ 12.改革最终能否成功决定于经济体制改革。╳ 13.遏制腐败,监督是关键。√ 14.坚持依法治国不是权宜之计,而是建设中国特色社会主义的必然选择。√ 15.依法治国作为国家的基本方略是伴随农业文明的兴起而出现的。╳ 16.社会主义法治的最基本价值原则是发展。╳ 17.法律是具有内在联系、的协调统一的有机体。╳ 18.中国最大的实际就是发展生产力。╳ 19.宪法规定国家的根本制度和根本任务。√

20.我国有权制定法律的是中共中央。╳ 21.配套法律是指有一个法律颁布以后,还需要一个或一些与之相关的法律的颁布,才能具体实施。√ 22.实施细则是指一个法律颁布以后,为了便于实施和具体操作,由国家行政机关和地方权力机关在自己的职权范围内对此作出详细规定的行政法规和地方性法规。√ 23.我国数量最大的法律渊源是法律。╳ 24.建立中国特色的社会主义法制体系首先应当考虑的因素是立法权统一。╳ 25.体现和维护人民民主就必须树立法律的权威。√ 26.党的政策是社会稳定的基石和社会矛盾的调节器。╳ 27.法治的特征植根于民主政治的一般原则。√ 28.法治的核心部分是针对国家权力本身,要求权利监督与制约。╳ 29.程序公正是指法院正确地依据法律规定的具体次序、的方式和手续来处理案件。√ 30.市场经济是自主性的经济,即承认和尊重市场主体的意志自主性。√ 31.市场经济要求统一开场,也要求市场国际化。√ 32.法制是法治的基础和精髓。╳ 33.改革党的领导体制就是要坚持党的领导与依法办事的统一。√ 34.精神文明分为思想道德方面和教育科学文化方面。√ 35.精神文明是指为了满足人的精神需要在精神活动过程中产生的文明成果。√ 36.社会主义法制的唯一要求是:违法必究。╳ 二、的选择题 1.社会主义本质规定和必然要求是(A)。 A.民主法制 B.无产阶级专政 C.中国共产党的领导 D.政治协商制度 2.发展民主政治,健全(C)直接关系到社会主义在中国的历史命运与前途。

2019最新中华人民共和国公务员法题库及答案

2019最新中华人民共和国公务员法题库及答案

一、单选题 1. 《中华人民共和国公务员法》规定,行政机关公务员对 处分不服向行政监察机关申诉的,按照的规定办理。(B) A.《中华人民共和国公务员法》 B.《中华人民共和国行政监察法》 C.《中国共产党纪律处分条例》 D.《行政机关公务员处分条例》 2.《中华人民共和国公务员法》规定,非领导职务层次 在以下设置。(C) A.国家级副职 B.省部级副职 C.厅局级 D.省部级 3.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员职务与级别 的对应关系,由规定。(A) A.国务院 B.公务员行政主管部门 C.同级组织部门 D.全国人民代表大会 4.《中华人民共和国公务员法》规定,以下哪种情况不能 录用为公务员。(C) A.曾被行政撤职处分的 B.受过行政拘留的 C.曾被开除公职的 D.大专学历 5.《中华人民共和国公务员法》规定,对公务员的考核, 要全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核公务员 的。(B) A.学习能力 B.工作实绩 C.思想政治 D.廉洁情况

6.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者晋升职务。(A) A.越一级 B.越二级 C.越三级 D.越四级 7.《中华人民共和国公务员法》规定,处分决定机关认为对公务员应当给予处分的,处分决定应当以形式通知公务员本人。(D) A.口头 B.电话 C.短信 D.书面 8.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员受开除以外的处分,在受处分期间有,并且没有再发生违纪行为的,处分期满后,由处分决定机关解除处分并以书面形式通知本人。(C) A.突出贡献 B.立功表现 C.悔改表现 D.重要贡献 9.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员职务分为领导职务和______。(B) A.一般工作人员 B.非领导职务 C.特殊工作人员 D.主任科员 二、多选题 1.《中华人民共和国公务员法》规定,下列哪项是公务员应当履行的义务。(ABD) A.忠于职守,勤勉尽责,服从和执行上级依法作出的决定和命令

公务员法试题及答案

公务员法试题及答案 一、单项选择题 1. 公务员的任用,坚持的原则。( D ) A 勤能并重 B 管理与监督并重 C 为才是用 D 任人唯贤,德才兼备 2. 根据公务员法的规定, 是作为评价公务员的主要依据。( C ) A 资历 B 德才 C 具体的工作实绩 D 工作效率 3.我国对公务员的管理实行的是制度。 ( C ) A 党政干部单一的管理模式 B 对公务员集中统一管理的模式 C 分类管理 D 根据职位分类管理 4.公务员法对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具备三个条件,其中是公务员最本质的特征。 (A) A 依法履行公职 B 纳入国家行政编制 C 由国家财政负担工资福利 D 三项均属于 5.根据公务员法的规定,以下那些人员不属于公务员。(C ) A 九三学社机关的工作人员 B 基层检察院行政管理人员 C 在企业工作的全国人大代表 D 政协办公厅工作人员 6.下列属于公务员范围。( D ) A 工会职工 B 消协工作人员 C 机关所属事业单位工作人员 D 中国民主同盟机关的工作人员 7.下列不是公务员。 ( D )

A 人大机关工作人员 B 民主党派机关工作人员 C 政协机关工作人员 D 机关中的工勤人员 8.下列部门不属于公务员主管部门。 ( C ) A人事部 B某县县委组织部 C某省人事厅人事处 D某市人事局 9. 职能超出了公务员主管部门的职能范围。 ( D ) A 组织公务员法律法规的实施工作 B 省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法规、 规章 C 对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理 D 制定公务员管理法律. 10. 不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件。( D ) A 担任检察官必须具备司法资格证书 B 身体健康 C 无刑事犯罪纪录 D 大专以上学历 11.根据公务员法规定的义务, 不属于公务员的义务。( C ) A《法官法》中规定法官必须维护司法公正 B.公务员要模范遵守社会公德 C.保持“政治中立” D.保守工作秘密 12.公务员要按照规定的( )和程序认真履行职责,努力提高工 作效率。 ( D ) A.任务 B.义务 C.权力 D.权限 13.公务员职位类别里的职位数量最大。 ( A ) A综合管理类 B专业技术类 C行政执法类 D法官检察官职位类别

公务员网络培训考试题

2018年公务员网络培训考试题(二) 一、单选题 1.2017年1月25日,环境保护部、公安部、最高人民检察院联合发布()。(3.0分) A.《环境保护行政执法工作办法》 B.《环境保护行政执法与刑事司法衔接工作办法》 C.《环境保护行政执法指导意见》 D.《环境监测数据弄虚作假行为判定及处理办法》 我的答案:B√答对 2.新《环保法》规定重点排污单位应当如实向社会公开的内容不包括()。( 3.0分) A.主要污染物的名称 B.排放方式 C.排放浓度和总量 D.企业运营成本 我的答案:D√答对 3.“五海帝国”是指历史上的()。(3.0分) A.罗马帝国 B.波斯帝国 C.奥斯曼帝国

D.大清帝国 我的答案:C√答对 4.“中东”这个概念是由()提出来的。(3.0分) A.亚洲人 B.欧洲人 C.美洲人 D.非洲人 我的答案:B√答对 5.1914年的《中华民国约法》又被称为()。(3.0分) A.曹锟宪法 B.段祺瑞宪法 C.袁记约法 D.天坛草案 我的答案:C√答对 6.2014年6月10日,“伊拉克和黎凡特伊斯兰国”突然占领了伊拉克北部城市()。(3.0分) A.摩苏尔 B.巴格达 C.代胡克 D.埃尔比勒

7.党的十九大报告指出,“全面依法治国是国家治理的一场深刻革命,必须坚持厉行法治,推进()”。(3.0分) A.科学立法、严格执法、公正司法、全民守法 B.科学立法、严格执法、公平司法、正确守法 C.科学立法、严格执法、依法执法、全民守法 D.科学立法、公平执法、公正司法、正确守法 我的答案:A√答对 8.十九大报告提出,建设高素质专业化干部队伍要坚持正确()导向,匡正选人用人风气,突出政治标准。(3.0分) A.组织安排 B.群众投票 C.领导推荐 D.选人用人 我的答案:D√答对 9.目前,我国已经开设了()个巡回法庭。(3.0分) A.3 B.5 C.6 D.7

浙江省公务员考试真题及答案.doc

浙江省公务员考试真题及答案(一) 第一部分言语理解与表达 (共30题,参考时限25分钟) 每道题包含一段话或一个句子,后面是一个不完整的陈述,要求你从四个选项中选出一个来完成陈述。注意:答案可能是完成对所给文字主要意思的提要,也可能是满足陈述中其他方面的要求,你的选择应与所提要求最相符合。 请开始答题: 1.理查德?比特纳把美国次贷危机中的借款人描述为“信用状况一塌糊涂,收入微薄工作时 有时无,没有租房史,也没有储蓄维持生活”。银行把钱贷给这样一些人显然是不可行的, 政府监管也是不得力的。但美国社会为什么会有这么多穷人,或如此庞大的弱势群体? 以上文字的主旨最可能是: A.收入差距不断扩大是引起美国次贷危机的重要原因 B.美国的金融危机是由银行的次贷危机引起的 C.美国次贷危机的根源是银行把钱借给了大量没有还贷能力的穷人 D.美国政府对借款人还贷能力的监管不够 1.【答案】A。解析:材料中先是用理查德?比特纳的话对美国次贷危机中的借款人做了一 个描述,然后作者简单地评论,“银行把钱贷给这样一些人显然是不可行的,政府监管也是 不得力的”,作者紧接着提出自己的疑问,一个“但”字,强调了作者的真正想法,那就是:美国社会为什么会有这么多穷人。作者最想表达的是美国次贷危机的原因就是贫富差距的扩大,因此A是正确选项。 2.其实对于人生、道德、审美以及社会的解释,并无绝对正确的标准答案。每个时代、每个民族,都有提出问题的冲动以及解决问题的能力。满足这种历史需求的,便是所谓的“恰 当学术”。你可以嘲笑胡适浅薄,称其提倡的实验主义颇为浅陋,甚至不如学衡派所推销的 白璧德的新人文主义精细,但没用,后者就是不如前者适合那个时代中国人的趣味。 以上文字是在阐述:

最新公务员法考试试题练习题

公务员法考试复习资料(一) 1.《中华人民共和国公务员法》由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议于2005 年 ( A ) 通过。 A.4 月27 日 B.5 月26 日 C.4 月28 日 D.1 月3 日 2.《中华人民共和国公务员法》自 ( C ) 起施行。 A.2005 年4 月27 日 B.2005 年7 月1 日 C.2006 年1 月1 日 D.2006 年7月1 日 3.《中华人民共和国公务员法》共( C )。 A.十七章一百零八条 B.十七章一百零七条C.十八章一百零七条 D.十八章一百零八条 4.公务员享有的基本权利有( B )项。 A.七项 B.八项 C.九项 D.十项 5.公务员的录用最低年龄是( A )岁。 A.年满十八周岁 B.年满二十周岁 C.三十周岁以下 D.三十五周岁以下 6.公务员考试录用的职务范围不包括( D )。 A.科员 B.副主任科员 C.主任科员 D.副调研员 7.对担任专业技术职务的公务员,应当按照专业技术人员继续教育的要求进行的培训是( D )。 A.更新知识培训 B.提高工作能力培训C.专门业务培训 D.专业技术培训 8.机关对从事专项工作的公务员应当进行( D )。 A.分级培训 B.分级分类培训 C.定期培训 D.专门业务培训 9.机关要根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行( B )。A.分级培训 B.分级分类培训 C.定期培训 D.分类培训 10.机关对全体公务员应当进行( D )、提高工作能力的在职培训。 A.分级培训 B.分级分类培训 C.定期培训 D.更新知识 11.公务员必须遵守的纪律共( D )项。 A.九项 B.十二项 C.十五项 D.十六项 12.公务员应当履行的义务共( C )项。 A.七项 B.八项 C.九项 D.十项 13.对晋升领导职务的公务员应当在任职前或者任职后一年内进行( B )。 A.初任培训 B.任职培训 C.调任培训 D.专业培训 14.机关对新录用人员应当在试用期内进行( C )。 A.资格条件培训 B.更新知识培训 C.初任培训 D.岗前培训 15.公务员参加培训的时间由公务员主管部门按照公务员法第( B )规定的培训要求予以确定。 A.六十条 B.六十一条 C.六十二条 D.六十三条 16、下列符合公务员条件的是哪一位( D )

公务员继续教育培训考试题答案

实用文档 . 2014年滨州市公务员继续教育考试试题答案 判断题: 1、现实型的智者充分认识活在现实与幻想当中的区别,对生活当中自己的人生有着很清晰的认识。( ) A、对 2、心理一些阴暗、不健康的东西得不到及时排解,可能会患上各种各样的疾病,同时还会造成身体的疾病。( ) A、对 3、幻想常常使人想入非非,所以应杜绝幻想。() B、错 4、自我评价是自我意识的一种形式,是主体对自己思想、愿望、行为和个性特点的判断和评价。() A、对 5、能了解自我,不过度自卑或自负,是心理健康的标志之一。() A、对 6、心与身无法分开,是一个整体,人的心理变化会引起生理上的变化,而生理上的变化也会产生心理的变化。( ) A、对 7、职场人士最大的竞争是同事之间的竞争。( ) B、错 8、人的面部表情是个体通过后天模仿、学习而获得的,与先天遗传关系不大。() B、错 9、遗传是精神分裂症患病的一大原因。() A、对 10、“江山易改,本性难移”,所以人的性格是不可改变的。() B、错11、就人类个体而言,情感体验发展在前,情绪体验产生于后。() A、对 12、身体上生了病,全凭医生一张嘴。心理上有了问题,当然也就全听心理咨询师的,自己用不着作出什么努力。() B、错 13、哮喘病患者多与过分信赖、幼稚、暗示性高的人格特征有关。( ) A、对 14、自恋者通常需要别人不停地赞美、爱慕自己,为了让对方喜欢自己,常不分青红皂白地答应别人的要求。() A、对 15、成就动机高的人喜欢做一些容易的工作。() B、错 16、心理学意义上的挫折是指个体在通向目标的过程中,遇到难以克服的障碍或干扰,致使其需要无法满足、动机不能实现时所产生的紧张状态或消极情绪反应。( ) A、对 17、人的心理现象千变万化,极其复杂无规律可循。() B、错 18、嫉妒心理的产生往往是由于独占欲望而产生的。( ) B、错 19、意识的自我是要做一个高尚的人;一个有道德的人;一个纯洁的人;一个有创造性的人。( ) B、错 20、判断一个人的心理健康,不能简单的根据一时一事下结论。一个人偶尔出现的一些

公务员考试重点答案

A. 企业的工作 B.机关的工作 一、单项选择题 1、任职培训的对象是 ( B ) 2、下列机关工作人员中,参照公务员管理的是 3、我国公务员群体中,与普通百姓接触最多的是 ( D ) B. 专业技术类公务员 A. 职级分类 C. 职位分类 10、下列选项中,属于公务员的是( 11、公务员行使公务员的批评建议权的对象是( A. 新录用的处在试用期间的公务员 B.晋升领导职务的公务员 C.从事某项专门业务的公务员 D.所有公务员 A .某县党委机关科员 B. 某市政协机关办事员 C. 某县共青团机关办事员 D. 某县人大机关副主任科员 A .法官、检察官 C. 综合管理类公务员 D. 行政执法类公务员 4、下列公务员领导职务中,只有一个级别与其相对应的是 A .省部级正职 B.国家级正职 C. 国家级副职 D.省部级副职 5、地方各级人民政府领导人的任职方式一般是 ( A ) A .选任制 B.委任制 C. 聘任制 D.考任制 6、任免机关对于普通公务员提出辞职的审批时限是 A . 15 天 B.30 天 C.45 天 D.60 天 7、目前我国女性公务员的法定退休年龄是 A . 50 岁 B.55 岁 C.60 岁 D.65 岁 8、“非因法定事由和非经法定程序不被辞退 ”的权利属于公务员的 ( C ) A. 申诉控告权 B. 获得工作条件权 C. 身份保障权 D.批评建议权 9、以公务员职位的工作性质、 难易程度、 责任大小和所需资格条件作为分类依据的是 B.级别分类 D.品位分类 A. 教育部直属高校校长 B.公安派出所所长 C.城市社区居委会主任 D.作家协会副主席

公务员法模拟试题及标准答案

公务员法模拟试题及答案 判断题 、国家根据公务员职位类别设置公务员岗位序列. (错)国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列. 、公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务.(错)公务员职务分为领导职务和非领导职务. 、公务员地职务与级别是确定公务员工资及其他待遇地依据.(正确) 、录用担任主任科员以下及其他相当职务层次地非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取地办法.(正确) 、考录制度是整个公务制度地基本内容.(错)考录制度是整个公务制度地核心内容. 、录用公务员,必须在规定地编制限额内,并有相应地职务空缺.(错)录用公务员,必须在规定地编制限额内,并有相应地职位空缺. 、公务员录用考试采取笔试和面试地方式进行,考试内容根据公务员应当具备地基本能力和不同职位类别分别设置. 、招录机关根据考试成绩确定考察人选,并对其进行报考资格复审、考察和体检. 、招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果,提出拟录用人员名单,并予以公示. 、录用特殊职位地公务员,经省级以上公务员主管部门批准,可以简化程序或者采用其他测评办法. 、对非领导成员公务员地定期考核采取平时考核地方式.(错)对非领导成员公务员地定期考核采取年度考核地方式. 、定期考核地结果应当以书面形式通知公务员本人.

、定期考核地结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退地依据. 、公务员职务实行选任制和委任制. 、领导成员职务按照国家规定实行委任制.(错)领导成员职务按照国家规定实行任期制. 、选任制公务员在选举结果生效时即任当选职务;任期届满不再连任,或者任期内辞职、被罢免、被撤职地,其所任职务即终止. 、公务员任职必须在规定地编制限额和职数内进行,并有相应地岗位空缺.(错)公务员任职必须在规定地编制限额和职数内进行,并有相应地职位空缺. 、公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,可以领取兼职报酬.(错)公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,并不得领取兼职报酬. 、公务员晋升职务,应当逐级晋升.特别优秀地或者工作特殊需要地,可以按照规定破格或者越一级晋升职务. 、公务员地考核,是指对公务员履行职责地情况所作地考察和评价. 、机关内设机构厅局级正职以下领导职务出现空缺时,可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗地方式,产生任职人选. 、厅局级正职以下领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次地非领导职务出现空缺,可以面向社会公开选拔,产生任职人选. 、公务员晋升领导职务地,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度. 、公务员在定期考核中被确定为不称职地,按照规定程序降低一个职务层次任职. 、给予公务员或者公务员集体奖励,按照规定地权限和程序决定或者审批.

公务员考试行政职业能力测验常识判断之公务员法习题集及答案

公务员考试行政职业能力测验常识判断之公务员法习题集及答案 1、《中华人民共和国公务员法》自( C )起施行。 A.2005年4月27日B.2005年7月1日C.2006年1月1日D.2006年7月1日 2、国家为提高管理效能和科学化水平,对公务员实行(D )管理。 A.级别B.行政C.特殊D.分类 3、下列哪些人员属于公务员法所称人员?(B) A.在国家机关中工作的人员B.依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 C.履行公职的人员D.行政工作人员 4、下列人员符合公务员条件的是哪个?(D ) A.张三,28周岁,研究生学历,患精神分裂症 B.李四,17周岁,身体健康,具有良好品行 C.王五为美籍华人,拥护中华人民共和国宪法 D.赵六,22周岁,身体健康,大专毕业

5、对于公务员职位,国家实行( A )。 A.公务员职位分类制度B.公务员职位津贴制度 C.公务员级别制度D.公务员职位补贴制度 6、根据公务员法,( A )有权对具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别? A.国务院B.全国人大C.省级政府D.地方政府 7、国家根据(B )设置公务员职务序列。 A.公务员等级B.公务员职位类别C.公务员工资级 别D.公务员津贴 8、公务员法所称领导成员,是指( C )。 A.机关内设机构担任领导职务的人员B.机关外设机构担任领导职务的人员 C.机关的领导人员D.机关隶属机构担任领导职务的人员 9、非领导职务层次在( B )以下设置? A.省部级B.厅局级C.县处级D.乡科级

10、公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应关系,由( B )规定。 A.全国人大B.国务院C.省级政府D.地方人大 11、民族自治地方依照前款规定录用公务员时,依照法律和有关规定对少数民族报考者予以(C )。 A.统一对待B.降分录取C.适当照顾D.优先录取 12、中央机关及其直属机构公务员的录用,由( D )负责组织。 A.全国人大B.国务院C.省级公务员主管部门D.中央公务员主管部门 13、新录用的公务员试用期为( C )。 A.3个月B.6个月C.12个月D.24个月 14、招录机关根据( D )对报考申请进行审查。 A.希望的招录标准B.编制限额C.人数D.报考资格条件 15、体检的项目和标准根据(A )确定。

公务员网络培训试题答案

公务员廉洁从政、廉洁奉公 试卷满分:100 一.单项选择题(每小题2.0分,共60分) 1.某单位行政科干部将单位资产出租收入存放在个人存折账户上,单独核算收支。该行 为违反了《廉政准则》的哪一项内容?() A.私存私放公款 B.非法占有公共财物 C.挪用公款 D.挥霍公款 自己得分:2.0 2.《廉政准则》规定,党员领导干部离职或者退休后()内,不准接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任,或者个人从事与原任职 务管辖业务相关的营利性活动。 A.10年 B.5年 C.3年 D.2年 自己得分:2.0 3.某乡遭受洪涝灾害后,上级政府拨付一笔救灾资金,用于灾民临时生活安排。依照《廉 政准则》规定,乡政府在分配发放救灾资金时,在下列做法中正确的是()。 A.按受灾人口平均分配资金 B.提取一定比例的资金用于灾民购买生产种子 C.由村委根据灾民受灾程度和家庭困难情况进行评议,乡政府审定,并张榜公布无异议后公开发 放 D.提取一定比例资金用于救灾工作经费 自己得分:2.0 4.《廉政准则》规定,党员领导干部不准个人或者借他人名义()。 A.借款 B.投资国库券

C.经商、办企业 D.投资基金 自己得分:2.0 5.《廉政准则》规定,党员领导干部在经济实体、社会团体兼职的,要遵守()的相关规 定,经过相关机构批准。 A.法律法规 B.合同协议 C.协会章程 D.企业章程 自己得分:2.0 6.《廉政准则》规定,考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同 职务的职责要求,全面考察其(),注重考察工作实绩。 A.德智体美劳 B.德能体美劳 C.德能勤绩廉 D.德能勤美劳 自己得分:2.0 7.《廉政准则》规定,选拔任用党政领导干部,必须经过()提出考察对象。 A.民主推荐 B.公开竞争 C.领导提名 D.领导提议 自己得分:2.0 8.陈处长以小舅子为法人开办了一家投资咨询公司。李处长有朋友在外国开公司,他也投资了20万元。张处长退休3年后,和朋友合开了一家饭店。陆处长受聘为一家社会团体的顾问,并领取咨询费。哪位处长的行为不违反《廉政准则》?() A.陈处长 B.李处长

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