最新-国土资源执法监察工作目标责任考核办法 精品

国土资源执法监察工作目标责任考核办法×为明确法律责任，规范法律行为，强化执法监督，依法对执行和遵守国家土地、矿产资源管理法律法规的情况进行监督检查，对违法行为实施法律制裁，维护正常的资源管理和开发利用秩序，促进经济社会可持续发展，结合本省国土资源执法监察工作实际，制定本工作目标责任制考核办法。

国土资源管理秩序和市场秩序为重点，以国土资源行政执法工作相关的法律、法规为依据，落实行政执法责任制，推动国土资源管理，促进执法监察机构和队伍建设，加大执法监察力度，依法严肃查处违法案件，保障国土资源法律、法规全面有效实施。

据《土地管理法》、《矿产资源法》、《行政处罚法》、《行政复议法》以及配套的法律、法规和规章。

考核内容分个部分，项，采取百分制。

具体考核内容和评分标准详见附表。

进行。

市、县区国土资源行政管理部门应当结合实际，依据《考核办法》制定具体措施，认真组织开展自查自评活动。

每年上半年进行自查自评活动，下半年进行互查互评活动，市级国土资源行政主管部门应于每年月日和下一年度月日之前，将自查自评情况、互查互评情况和总结报告等有关材料报送省厅执法监察局。

评、互查互评的基础上，省厅组织有关部门采取查阅档案、实地查看、社会评价、核对文件材料等方式进行抽查。

把考核工作列入国土资源管理（更多精彩文章来自“秘书不求人”）工作目标责任制内容，考核分为“优秀分以上、良好分以上、合格分以上、不合格分以下”四个等级。

每年度考核结果报本级政府，作为年度考核重要依据。