促销员管理规定

******超市

超武发号签发人

2013年促销员进场、离场管理规定

为了规范人事管理制度，加强对厂家促销员入场、离场的管理。使工作流程简单化、信息化，现将相关事项做如下规定：

一、促销员办理进场手续所需证件

身份证复印件、有效健康证原件、两张一寸彩色照片。

二、促销员进场审批流程

在人事部领取《促销员入场登记表》并按要求填写：部门主管签字→供应商加盖公章→促销员签字盖章→办理入职手续

三、供应商工牌的办理：

身份证复印件，一寸彩色照片一张，直接到人事部办理工牌，工牌工本费20元。

四、促销员进场收费标准：

1、新进促销员：工牌工本费：20元。更衣柜押金：50元。

2、促销员工服：，自行购买，按公司资产部报价为准。

导购服：长袖衬衣，长裤，围裙，领花/领带、清洁腰包。

3、工牌丢失补办：工牌工本费50元。

五、离/退场流程

促销员离场必须办理促销员退场手续，由供应商到人事部领取《促销员退场手续表》，按要求如实填写，签批后到人事部办理退场手续，同时，将促销员工牌交回人事部，若工牌因故丢失，则对供应商罚款50元后办理退场手续，人事部退还促销员健康证原件。

六、需注意的相关事项

1、各厂家驻**业务代表需携带本人身份证复印件或授权委托书，方可代表厂家办理促销员入厂、退场等相关手续。

2、促销员不得佩戴他人工牌，不得无工牌上岗工作，一经发现每次处100元罚款，并进行全店通报批评。

3、促销员入场后必须按公司规定着装，穿工服，戴工牌，头饰、发饰符合公司标准，违反公司规定者，一经发现每次处以50元罚款。

4、特殊情况如快讯期、专刊期、节日庆需上临时促销员，由厂家业务提交书面申请，由部门主管、经理、店长报批后，到人事部办理临时工牌手续，期限20天以内，可不提供健康证原件。临时工牌到期后，促销员如继续在场内外促销，需按照公司流程重新办理工牌。若临时工牌到期不办理正规手续，并在场内继续促销者，对供应商处以200元罚款，对该促销员做清场处理。

5、人事部不定期对促销员进行核查，如促销员已离场不办理《促销员离场手续》，由本大组主管签字确认后，则按公司规定对供应商处以200元/人的罚款。

6、促销员办理进厂手续时必须提供有效健康证原件。如当时未提供，需交健康证押金100元，一周内还未提供有效健康证，押金100元则交财务部转为罚款，不予退还，并对该促销员做清场处理。

此规定自2013年9月1日起执行，若和公司其它规定相冲突时，以此规定为准！

供应商签字：

*年*月*日