性别:
年龄:
评核要素/程度
特优优良可劣1、仪表543212、态度与谈吐543213、问题回答之适应性543214、对各种文化之适切性
543215、表达能力543211、对公司可能具有之贡献543212、工作经验是否足够543213、人际关系543214、领导能力543215、解决问题能力543211、与应征工作相关与否543212、知识的程度与深度543213、专业知识与工作的匹配543214、与他人之合作性(团队)543215、动机与兴趣543211、诚恳
543212、积极并接受挑战性工作543213、稳定性与工作耐力543214、责任感543215、工作弹性
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3
2
1
面试人:
意见:
日期:
意见:
面试评估表
应聘人:主试人:日期:
应聘职务:
建议职务:
联系方式:
语言及办公工具使用程度:
英文:□流利 □好 □普通 □勉强沟通 □不好(听、说、读、写) 电脑:
教育程度:□博士 □硕士 □本科 □大专 □中专 □高中(含)以下 主修专业: 是
询问事项(仅供参考用)
1、请你用二、三分钟时间作简单的自我介绍
2、请问你为什么想要应征本公司的工作一
般印
象3、在学期间是否参与社团活动或担任干部4、你通常喜欢独自一人完成任务或经由团队
3、离开上二个工作单位的原因
4、请描述你所了解的**是怎样的公司
5、你服务过的公司哪一家对你影响最大,具体工作内容是什么1、描述工作上的专长项目并请举例说明2、请举例说明过去工作中值得自豪的成就3、请列出在专业领域中所熟悉的同业及人士得分(60分以下不予录用):
□录用 □推荐复试 □存档 □不录用
□录用 □推荐复试 □存档 □不录用
审 批 意 见
5、请问你从事此专业工作的动机是什么1、如果上司对你有误解,你会怎么做?2、你对提高工作效率的看法3、什么样的工作环境与上司是你无法忍受的4、请举例说明你在紧急情况下完成任务的经历
5、公司因工作需要指派你做不十分熟悉的工作,你会如何做
经验
与潜
能教育
与专
业工
作态
度综合评估意
初试
其他优点或不足:
4、请举例说明是否有带领团队完成任务的经验
5、请举例说明工作中曾遇到的困难与解决的过程1、简单说明所修学科中较有兴趣的部分2、简要说明在实务中常运用的专业知识