搜档网
当前位置:搜档网 › 最新-战略转型的思考 精品

最新-战略转型的思考 精品

战略转型的思考

××年月日,无论是对于联想还是对于而言,都是具有里程碑意义的一天。

这一天,联想用亿美元收购了的部门。

这次并购,对双方的影响无疑都是巨大的。

对于联想而言,通过此次收购,联想已经跃居成为位列戴尔()、惠普()之后的全球第三大生产制造商。

对而言,这意味着通过多年的努力,已经为其最后完成战略性转型,由制造商到信息服务提供商的转变迈出了非常坚实和决定性的一步,甚至可以说,通过此次交易,的战略转型已经胜利在望了。

由于行业竞争态势、企业竞争优势以及企业的战略的转变或转型对企业来说,是一个不得不过的关卡。

历史上,实施过战略转型的企业也不在少数,但是,由于新转入的行业与现有行业之间的许多重大差异,战略转型成功的企业并不多见,因此,此次转型能够迈出其战略转型的标志性一步,其意义并不亚于联想一跃成为全球第三大制造商所产生的影响。

那么,企业在实施战略转型的时候,到底要注意哪些方面呢一般说来,企业实施战略转型,是一个长期的任务,不可能在一夜之间得以完成,像此次的向服务业转型,自年开始,足足花了年的时间。

当然,时间的长短并不是衡量企业战略转型成功与否的关键因素。

作为企业而言,其战略转型能否成功,能够取得多大的成功,更主要的是以下几个因素:一是新进入行业与现有行业之间有多大的相关度;二是现有主业能够为新进入行业提供多大的财务支持。

战略转型要素一:“助力器”一般说来,企业在实行战略转型时,在选择新进入的行业的时候,要求新进入的行业与现有行业之间在资源、人力、管理、技术或者渠道方面有一个比较大的共享空间,使本企业在现有行业取得成功的某些关键因素能够方便、快捷而且有效的复制到新进入的行业之中,从而使企业在新进入的行业中,一开始就能站在一个比较高的起点之上。

套用哈曼和普拉哈普拉的核心能力理论,企业战略转型应遵循核心能力扩张的原则。

相关主题