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煤矿工作报告1

煤矿工作报告1
煤矿工作报告1

***届*次职代会暨201*年工作会议文件

工作报告

矿长 **

(201*年*月*日)

各位代表,同志们:

现在,我向大会作工作报告,请职工代表审议,请与会同志讨论。

一、201*年和过去五年工作回顾

201*年,我们在集团公司党政的正确领导下,强化安全管理,精心组织生产,严格成本管控,强力推进企业文化建设,加快和谐矿区建设步伐。经过全矿干部职工的共同努力,各项工作稳步推进,先后获得****等多项荣誉称号,矿井继续保持了持续稳定的良好发展态势。

主要指标完成情况:

——原煤产量:计划*万吨,完成*万吨。其中:己组煤计划*万吨,完成*万吨。

——开掘进尺:计划*米,完成*米。其中:开拓进尺计划*米,完成*米。

——原煤销售收入:全年完成*亿元,同比增加*亿元。综合售价*元/吨,同比*元/吨。

——利润:全年完成*亿元,同比增加*亿元。

——在岗职工人均收入同比增加*元,增幅*%。

——非煤销售收入:计划*万元,完成*万元,同比增加*万元。

回顾总结过去一年,我们主要做了以下几个方面的工作:一是致力于严管理、重考核,安全管理持续加强。我们始终坚持把安全工作摆在压倒一切的位臵来抓,积极探索安全治本之策,把“一通三防”和防突作为重中之重来抓,大力推广淮南煤矿瓦斯治理经验,坚定不移推进区域瓦斯治理,完成区域治理工程*项,总工程量*米;加大打钻和抽放力度,积极实施煤与瓦斯共采,完成防突打钻进尺*万米,抽放瓦斯*万立方米,杜绝了煤与瓦斯突出事故发生。坚持把安全质量标准化作为夯实安全基础工作来抓,以创建“三星”达标示范区、精品硐室和精品线路为载体,全年投入资金*万元,精心打造了新副井中央变电所及泵房、二水平戊一采区、己四下延采区、戊二下延采区变电所、二水平己组西大巷等精品线路;先后召开质量达标现场推进会*次,成功创建四个“三星”达标示范区、两个精品硐室;大力推进轨道、大巷照明工程,全年完成照明线路*米,职工作业环境得到进一步改善。坚持安全“按需投入”理念,全年安全投入*亿多元,完成*项安全治理整顿项目,安全避险“六大系统”基本完工;大力开展巷修会战,维修巷道*米;完成区域水害治理工程*项,矿井防灾抗灾能力进一步提高。坚持把班组建设作为筑牢安

全管理的第一道防线来抓,实行班组建设层级化管理考核,狠抓班组长业务素质培训,相关矿领导进行亲自授课,对全矿班组长进行了培训。强化职工安全技术培训,扎实开展技术比武、岗位练兵活动,完成职工培训*人(次)。组织开展自救器演练比赛,对成绩突出的选手发放液晶电视、笔记本电脑等奖品,给予重奖,充分调动了职工钻业务、学技术的积极性;***在省煤炭系统职业技能大赛中,获得全省综采维修钳工第二名和第七名的好成绩。坚持“双述”和应知应会的抽查、提问,举办“双述”培训班*期,培训职工*人(次),职工的安全意识和自保互保能力不断提高。坚持把重奖重罚作为落实各项工作部署的保障来抓,强化业务保安和安监部门的监管责任,狠抓安全现场管理,建立四级隐患排查制度,全年排查整改重要隐患*条,处理处罚*人(次),罚款*万元。

二是致力于抓生产、稳规模,发展形势持续稳定。面对高突头面限产限尺、生产条件复杂的形势,通过加强现场管理,严格落实措施,坚持抓正规循环作业,着力发挥机械化优势,完成了集团下达任务,保持了煤炭产量稳定。坚持大打开掘之仗,组织工程会战,全年贯通形成*个采煤工作面,移交圈定回采储量*万吨,为原煤生产奠定了坚实基础。坚持抓检修、保运转,加强机电设备的日常检修和周期性预防检修,全年完成重大检修项目*项,主要设备*台,机电运输生产事故总时间大幅下降,确保了机电运输设备的安全运转。

煤矿行政工作报告

煤矿行政工作报告 一、主要生产任务和经济技术指标全面完成 ——全年累计完成工业总产值万元,占计划的%,比上年同期净增万元,增长率%。 ——完成原煤产量万吨,占计划%,比上年多生产万吨,增长率%。其中回采产量完成万吨,占计划 %,掘进煤产量完成万吨,占计划%。 ——完成掘进总进尺米,占计划的 %,比上年少掘米。其中开拓进尺米,占计划%,回采进尺2550米,占计划%。 ——巷道维修完成1881米,占计划的%。 ——灌浆下土量完成3298m3,占计划的%。 ——注氮量完成万m3,占计划的%。 ——全年商品煤销售量完成万吨,占计划%,同比少销万吨,降低了%。 ——商品煤灰分%,比计划的%上升了个百分点。 ——大块煤含矸率%,比计划的3%降低了个百分点。 ——商品煤全水份%,比计划的16%降低了个百分点。 ——块炭率%,比计划30%提高了个百分点。 ——经营成本元/吨,比计划的38元/吨超出元/吨。 ——元至11月份实际坑木消耗/万吨;实际钢材消耗吨/万吨;实际雷管消耗1762发/万吨;实际炸药消耗千克

/万吨;综合电力消耗度/吨。 ——矿井维简工程完成总工作量逾1800万元,占计划的100%。 ——债权债务: 债权:年初713万元,截止11月底1412万元; 债务:年初848万元,截止11月底1098万元。 ——流动资产: 年初万元,其中:货币资金万元,其它应收款万元,存货487万元; 11月末万元,其中:货币资金万元,其它应收款万元,存货322万元。 ——全员工效吨/工,比计划的4吨/工提高了吨/工。 ——回采工效吨/工,比计划的12吨/工提高了吨/工。 ——采区回采率%,比计划75%提高了个百分点。 ——设备完好率%,待修率%,事故率%,均控制在计划指标之内。 ——矿井质量标准化保持了行业级标准。 ——安全上杜绝了重伤以上人身事故和二级以上非人身事故,实际发生轻伤1人(次),控制在了4人(次)的指标范围以内。 ——职工年人均收入12372元,比去年净增678元,增长率%。

煤矿个人安全工作总结

煤矿个人安全工作总结 篇一:煤矿安监处长个人工作总结 年初我们开展了新规程学习活动,做到全员学习,全员考试,全员合格。阜新事故后,我们认真传达贯彻落实上级各项指示精神,开展了形式多样的安全教育活动。3月2日,开展了吸取教训,狠反三违,珍爱生命,安全至上签名宣誓活动,编写了安全誓词每天宣誓一次,职工受教育面达到100%。5月10日开展了学安全知识、做遵章矿工千人答题活动,增强了职工的安全意识。 加强现场安全管理,从严制度执行 加强安全技术培训,提高职工技术素质 我们重新成立了职工培训中心。配齐了专兼职教师。确定了以采掘工种,岗位操作规程,安全质量标准化标准,防突知识,新版《煤炭安全规程》等7个方面的培训重点,并把培训考试结果与干部、工人的收入挂钩,对考试不合格者坚决不许上岗。目前,对全矿所有职工进行了一次安全培训。 为让职工了解自救器的使用,我们还制作了自救器的使用专题安全教育电视片。在职工班前播放,收到了很好的教育效果。 加强质量标准化建设,夯实安全生产基础 质量标准化是安全工作的基础。

我们制定了质量标准化考核细则和奖罚办法,从抓工程质量入手,增强干部、职工的标准化意识和干标准活,做标准人的自觉性,夯实安全工作的基础 工作中的着不足之处:与上级和组织的要求还有一定的差距,如政治理论素质还不够高,安全监管方式与当前的安全形势有不适应的地方,还有待于创新,工作作风还不够扎实,需进一步加强,服务基层意识还不够浓厚,需进一步改善等。 改进措施: 一是增强学习的自觉性,正确处理工作和学习的关系,既要踏实苦干,又要扎实苦学,科学地安排时间,珍惜时间,减少不必要的应酬,把功夫下在学习上,不断充实和完善自己。二是扎扎实实地开展学习活动,做到学有计划、学有笔记、学有记录、学有质量,防止流于形式。 三是创新工作方式,提高监察水平。要适应安全生产新形势,研究和把握安全生产的规律,勇于探索、积极创新,在创新能力上求突破,结合安全监察工作实际,争取在安全生产理论、监管体制和机制、监管方式和手段、安全科技、安全文化五项创新上有所突破。 篇二:煤矿安全工作总结 煤矿安全工作总结 一季度以来,严格按照上级部门的指示精神,为加强

煤矿月度安全工作总结

苏黔煤矿三月份安全工作总结及 四月份安全工作计划 第一部分三月份安全工作总结 三月份,苏黔煤矿紧紧围绕公司年度安全生产工作会议精神,按照矿制定的一季度安全活动方案,细化分解全年安全生产目标,认真排查整改矿井存在的问题和安全隐患,强化现场管理,改变监管模式,取得了较好的安全生产效果,杜绝了轻伤及以上人身事故的发生,实现了一季度安全生产目标,安全生产形势继续保持平稳态势。三月份我矿主要开展了以下几个方面的工作: 1、认真落实公司安全生产工作会议和相关文件精神要求,积极组织分解落实全年安全生产目标和任务 三月份,组织全员宣贯学习了西南煤业公司三月份安全办公会会议纪要、国安委办明电 [2014]3号《关于深刻吸取近期事故教训进一步加强安全生产工作的紧急通知》等文件精神,落实上级公司及地方政府的安全生产文件12次,并按照文件要求开展了相关的安全检查,结合年度目标任务,分解到月,制定月度生产计划,并督促施工单位和科室组织生产和考核,为矿井各项安全工作正常开展奠定了基础。 2、加强警示教育学习, 3月7日——3月13日两会期间,根据地方政府的要求,为了确保两会期间的安全,所有煤矿停工,苏黔煤矿充分利用停工时间,以ppt、看录像等宣传工具,组织员工进行安全警示教育学习,共举办两期安全警示教育,通过警示教育学习,员工提高了安全意识,达到了预期的效果。 3、强化现场安全管理,迎接上级公司及地方监管部门的安全检查 三月份以来,上级公司领导及当地安全生产监管部门来矿检查频率较以往有所增加,对 现场安全管理给予了肯定,也提出了相应的整改要求,本月重要安全检查情况见下表:通过上述安全检查,我矿当前的安全管理重点是:?尽快形成掘进下山斜巷的排水系统,保证突发情况的排水能力和安全生产;?在五月份要形成放炮视频监控系统;?督促川九项目部对特种作业人员安排培训,确保持证上岗。同时要加强现场监测监控、局部通风和防尘管理,逐步形成一个规范作业、遵章作业的安全生产环境。 4、加强顶板管理提高支护质量 三月下旬,矿安全科会同生产科、技术科、监理及施工单位对顶板管理进行两次专项安 全检查,检查重点是锚杆锚网支护质量、顶板管理状况、喷浆质量等。 现场检查中发现临时支护使用不及时,个别锚杆角度不正,未能贴实岩面,锚杆拉拔力 没有及时抽检试验,局部墙体赤脚穿裙,特别是专用回风巷支护不及时,存在控顶距过长的现 象,矿责任科室以隐患整改通知单的形式将问题下发到施工单位,责令专用回风巷停止掘进, 立即支护,安排跟班人员跟踪督促落实整改,确保不安全不生产,不整改不生产。通过专项检

煤矿行政工作报告文档2篇(1)

煤矿行政工作报告文档2篇 Coal mine administrative work report document 编订:JinTai College

煤矿行政工作报告文档2篇 小泰温馨提示:工作报告是指党的机关、行政机关、企事业单位和社会团体,按照有关规定,定期或不定期地向上级机关或法定对象汇报工作,汇报的内容包括近一段的工作情况和下一段工作部署。本文档根据工作报告内容要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:煤矿行政工作报告文档 2、篇章2:煤矿行政工作报告范文 篇章1:煤矿行政工作报告文档 一、主要生产任务和经济技术指标全面完成 ——全年累计完成工业总产值2597.73万元,占计划的103.08%,比上年同期净增92.23万元,增长率3.68%。 ——完成原煤产量56.818万吨,占计划118.37%,比上年多生产8.13万吨,增长率16.7%。其中回采产量完成

51.0377万吨,占计划113.42 %,掘进煤产量完成5.7803 万吨,占计划192.68%。 ——完成掘进总进尺3427.7米,占计划的85.22 %,比上年少掘893.3米。其中开拓进尺877.7米,占计划103.62%,回采进尺2550米,占计划80.31%。 ——巷道维修完成1881米,占计划的188.1%。 ——灌浆下土量完成3298m3,占计划的274.83%。 ——注氮量完成12.4149万m3,占计划的31.83%。 ——全年商品煤销售量完成54.8991万吨,占计划109.8%,同比少销1.3609万吨,降低了2.4%。 ——商品煤灰分13.98%,比计划的12.5%上升了1.48个百分点。 ——大块煤含矸率2.26%,比计划的3%降低了0.74个百分点。 ——商品煤全水份14.9%,比计划的16%降低了1.1个百分点。 ——块炭率30.5%,比计划30%提高了0.5个百分点。

精品资源-关于煤矿安全工作开展的情况汇报(1)

精品资源-关于煤矿安全工作开展的情况汇报(1) ____(省、市、区、县)现有煤矿矿井13对,核定年生产能力78万吨,其中高瓦斯矿井10对,煤与瓦斯突出矿井2对。随着开采深度的增加,矿井灾害在不断升级,为认真吸取和总结____年我县发生的煤与瓦斯突出事故教训,采取了一系列强制措施,对全县煤矿企业实行了停产整顿,有效遏制了煤矿安全生产的被动局面。截至目前,全县只有2对矿井恢复生产,有7对矿井恢复整改,其余矿井均处于停产整顿状态。下面,简要汇报近期我县煤矿安全工作开展情况。 一、全县矿井概况 ____(省、市、区、县)地处宜宾东部,与泸州、自贡等市接壤,市内与兴文、长宁、____(省、市、区、县)、南溪等县相邻。全县共有18个乡镇,其中有煤矿企业的乡镇仅红桥、五矿两镇。目前全县共有煤矿企业13个,设计年生产能力78万吨。其中高瓦斯矿井10个,突出矿井2个(____年发生煤与瓦斯突出事故自动戴帽),低瓦斯矿井1个;高瓦斯矿井和突出矿井中,缓倾斜煤层矿井3个,急倾斜煤层矿井9个。矿井生产规模普遍偏小,13对矿井中,有9万吨/年的矿井2个,3万吨/年的矿井2个,6万吨/年的矿井9个。

全县煤层均属芙蓉____(省、市、区、县)(珙长____(省、市、区、县)),全部煤矿分布在富安井田和红桥井田内,本区域煤层(无烟煤)主要赋存于二叠系龙潭组第二加三段,____(省、市、区、县)范围内可采煤层为k2煤层,另有1个矿(分水岭烟煤厂)开采烟煤(k1煤层)。 全县矿井均采用斜井开拓,均属深部开采,现开采标高在+160-±0之间。矿井开采方式均为走向后退短壁式开采,工作面采用煤电钻打眼,放炮落煤,急倾斜煤层矿井采场不支护,采空区采用陷落法管理顶板。缓倾斜煤层矿井现基本采用单体液压支柱、刮板运输机采煤,采用炮采机运。 二、幸福煤矿“10.12”事故后我县采取的措施 ____年10月12日,我县幸福煤矿发生重大煤与瓦斯突出事故后,县委、县政府采取强制措施,要求各矿必须编制含瓦斯治理和矿井开拓部署调整的“一矿一策”综合防治措施,编制的“一矿一策”还必须具备县政府提出的强制性要求:一是对新掘进的岩石巷道,推广使用锚喷或锚网喷支护,可使用料石或火砖砌碹支护,也可使用11号以上工字钢支护,坚决淘汰木支柱支护。二是现阶段只允许布置底板岩石系统,岩石系统掘进后,进行瓦斯穿层网格预抽放,瓦斯抽放经检验合格,可同意破石门进行煤巷掘进。三是改革现有采煤方法和支护方式。新掘煤巷必须使用金属支护,彻底淘汰木支护。开采缓倾斜煤层的矿井新布置

国有煤矿领导20XX年开展安全生产工作情况汇报材料范文

国有煤矿领导20X)年开展安全生产工作情况汇报材料范文 尊敬的各位领导: 您们好!在盛夏的繁荣日子里,我们迎来了XX集团和XX煤电公司的 各位领导莅临我矿检查指导工作。在此,我谨代表全矿职工及家属,对 各位领导表示最热烈的欢迎和最诚挚的感谢!下面我将XX煤矿的基本情况 及安全生产的相关情况,向各位领导作简要汇报,敬请提出宝贵意见。 一、矿井基本情况 XX煤矿系XX公司的一对生产矿井,坐落在XX山南麓、XX河畔,距XX市约27Km 为XX省煤炭产业集团所属国有重点煤矿之一,目前系XX最大的煤 矿。矿井始建于XXXX年,XXXX年底建成投产,矿区占地XXX亩,最初设计年生产能力XX万吨,现核定为XX万吨。矿井采用平硐+斜井开拓方式,水平划分为+500m +330m +120m -100m四个,+330n水平以上已开采 结束。目前生产水平为+120m现生产采区为三个:412采区、211采区、 311采区,准备采区一个:212采区。矿井主采煤层为内、外连两层近距 离薄煤层,厚度为0.7 —1.2m,倾角8- 60°,煤种为低磷、低硫、中灰、 中高发热量,中强粘结性的1/3焦煤。属不易自燃煤层,但有强烈爆炸 性,矿井为低瓦斯、低二氧化碳矿井,无瓦斯和煤层突出危险。我矿现有职工XXXX余人,有三个采煤队共四个采煤工作面,三个掘进队共八个掘进头,机运通三个辅助队。近年来,我矿先后荣获省级文明单位、全国煤炭系统职工思想政治工作先进单位、全国文明煤矿、川煤集团安全高效矿井等称号。 二、安全工作开展情况 我矿着力打造“省级安全文化建设示范矿井”和“全国同类型一流安全高效矿井”,坚持“安全第一,预防为主”的安全生产方针,坚 持管理、装备、培训并重原则,建立以安全预控为核心的安全风险预警机制,明确 了安全生产“四大管理主体” (员工、班组、基层队、部门)的安全生产责任,全面贯彻落实安全生产法律法规和规章制度,明确和落实了各级管理人员的安全生产 责任,严格执行了领导干部带班下井制度、建立了隐患排查治理报告制度,深入开展安全文化建设和“双基” 工作,狠抓责任落实,强化现场管理,开展安全专项整治,通过全矿职工共同努力,取得了较好的安全效果。

煤矿安全科长述职报告(完整版)

报告编号:YT-FS-2625-21 煤矿安全科长述职报告 (完整版) After Completing The T ask According To The Original Plan, A Report Will Be Formed T o Reflect The Basic Situation Encountered, Reveal The Existing Problems And Put Forward Future Ideas. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity

煤矿安全科长述职报告(完整版) 备注:该报告书文本主要按照原定计划完成任务后形成报告,并反映遇到的基本情况、实际取得的成功和过程中取得的经验教训、揭露存在的问题以及提出今后设想。文档可根据实际情况进行修改和使用。 各位领导: 我叫xxx,现任xx安检科长,中共党员,中专学 历,20XX年5月份调入安检科任科长,现将自己任职 以来的工作情况进行简要述职,请予审议。 一、认真学习,提高自身素质 一年来,本人能够认真学习科学文化知识,不断 提高自身文化素质,认真学习马列主义毛泽东思想、 邓小平理论和三个代表重要思想,充分体现共产党员 的先进性。认真学习党的xx届三中、四中全会精神, 积极传达贯彻党的路线方针政策,努力做到洁身自爱、 克己奉公、时刻坚持同人民群众打成一片,接受群众 监督,在社会生活中,能够多方面听取人民群众意见, 帮助他们解决实际困难,积极宣传党的政策,同一切

违法违纪现象作斗争,为创建社会主义和谐社会作出积极贡献。 二、在安全管理工作中,坚持“安全第一”思想不动摇 自20XX年5月任安检科长尹始,我深知自己肩上的担子很重,坚持“安全第一”说起来容易,执行起来实属不易,初到安检科工作,一切工作都要从头做起,千头万绪不知从可做起,为尽快从迷乱中解脱出来,我决定首先从安全管理执行关入手,每天坚持深入采掘头面检查安全技术管理的执行情况,是否真正把安全技术管理措施落到实处。结果发现有个别安检员对安全监督工作睁一只眼闭一只眼,有的班中不能坚持盯班到施工头面,有的甚至班中脱岗早升井现象,看到劳动纪律如此涣散的被动局面,除对不负责的安检员进行严厉批评教1 育外,还对他们约法三章:发现一次违反劳动纪律提出批评,取消年终评先资格,发现第二次不低于降级处分,发现第三次除降级处理外,一律清除出安检

煤矿个人工作总结范文3篇

煤矿个人工作总结范文3篇 煤矿个人工作总结范文一: 转眼间我来到煤矿快一年了,在这段时间里,我在矿领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟 方面有了更进一步的提高。 在这近一年时间里,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了本职工作。 2、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确 认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳 动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用 工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作 能按时完成。 期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了 长足的进步,开创了工作的新局面,为矿及部门工作做出了应有的 贡献。 煤矿个人工作总结范文二: 一年的时间很快过去了,在一年里,我在矿领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了 更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项: 1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党 的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵 纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

作,担任矿行政秘书,协助办公室主任做好工作。行政工作琐碎, 但为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸 索实践,在很短的时间内便熟悉了各项工作,明确了工作的程序、 方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。 3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确 认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳 动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用 工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作 能按时完成。 4、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作 计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质 保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也 锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创 了工作的新局面,为矿及部门工作做出了应有的贡献。 总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的 还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里, 我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面 进入一个新水平,为霍尔辛赫煤业有限公司的发展做出更大更多的 贡献。 煤矿个人工作总结范文三: 一年的时间很快过去了,在一年里,我在矿领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了 更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项: 1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党 的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵 纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

煤矿安全生产情况汇报材料

煤矿安全生产情况汇报材料 煤矿2014年安全生产情况汇报材料 一、矿井概况 建新煤矿始建于1958年7月,后经多次改扩建,核定年生产能力为81万吨。主要产品为主焦煤,平均发热量达5000大卡/公斤。自建矿至7月止,累计生产原煤3605万吨。目前,矿井地质储量912.14万吨,可采剩余储量526.21万吨,可采年限6.5年。现有职工3362人。 矿井为斜井多水平开采,通风方式为中央分列和两翼对角混合通风,采煤方法为走向长壁后退式,全冒落法管理顶板,一次采全高。主要开采上二迭乐平煤系b4煤层,属单一煤层开采,煤层平均厚度2.4米,倾角8○-10○。矿井水文条件简单,煤层自燃发火倾向性鉴定为容易自燃,煤尘具有爆炸性。根据矿井瓦斯涌出量测定,全矿井瓦斯绝对涌出量51.66m3/min,相对瓦斯涌出量为37.51m3/t,co2相对涌出量19.87m3/t,属煤与瓦斯突出矿井。 二、当前安全生产情况 (一)贯彻落实《七条规定》情况。 1.《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》发布后,我矿在2月22日转发至各单位,要求各单位认真组织职工学习,在进班室进行张贴,并将《七条规定》纳入职工安全培训教学内容;利用工业广场宣传栏开辟了学习宣传《七条规定》专栏;2月23日,利用早晨碰头会时间组织各单位50名与会人员进行了学习;3月13日,组织全矿215名副科级以上干部在教育科集中学习并进行了考试;3月15日,各单位利用周五学习日组织职工进行了集中学习。 2.专门制定了宣贯《七条规定》的工作方案和具体实施细则,对《七条规定》进行了细化,并逐一落实责任单位,要求相关责任单位对照要求,进行全面的隐患排查和自查自纠。 (二)矿井生产布局情况。 1.矿井共分为四个水平,现生产水平为第四水平(-600水平)。-600水平自东向西划分有5采区、6采区、7采区、8采区。现有两个采面,分别为026综采面和1122炮采面,采煤方法为走向长壁后退式,全冒落法管理顶板,一次采全高;八个煤巷掘进工作面,分别为1019风切、1019顺槽、1022顺措、1121东顺槽、1121东风巷、7底板延伸、8底板延伸和1128顺槽(其中1019顺槽、1022顺措互为备用头);四个岩巷掘进工作面,分别为1019高冒巷、1022顺措、1121东高冒巷和1121西高冒巷。掘进工作面支护方式采用锚杆(索)、网、梁(钢带)支护,符合相关规定。 2.矿井生产计划81万吨。矿每月下旬召开生产计划会,根据矿井实际情况安排下一月度的生产计划,不存在超能力生产行为。 (三)矿井通风系统情况。 1.矿井通风系统均符合设计规范要求。各采、掘工作面均有独立的通风系统,通风设施齐全,控风可靠,强度满足要求;通风设备实行了挂牌管理,牌板上注明了设备型号、用途、安装地点、维护责任人等相关信息。矿井、采区和采掘工作面的主要风门均实行了联锁,系统稳固畅通。同时严格全矿通风设施的施工和维护管理,保证设施质量符合通风安全质量标准化标准的要求。 2.通风系统中未出现不符合规定的串联通风、扩散通风。 3.矿井总风量、采掘工作面和各种供风场所的配风量,均满足安全生产的要求;风速、有害气体浓度等,均控制在《规程》要求以内,各用风地点风量充足,并严格按规定及时测风、调风,保证采掘工作面及其他供风地点风量、风速持续均衡。 4.严格局部通风管理。井下所有掘进当头都严格执行“三专两闭锁”并实行“双风机、双电源”技术。每天上午10点进行风机切换试验。掘进工作面采用了“大断面、大风机、大风筒”通风技术,淘汰了11kw以下局扇;在高瓦斯及煤与瓦斯突出危险区域掘进工作面使用了222kw

煤矿行政工作报告范文(5)_工作报告.doc

煤矿行政工作报告范文(5)_工作报告 ——全年完成职工培训440人次。 ——完成技术创新计划12项。 ——职工收入在矿井增产增效的基础上继续保持适度增长。 围绕上述奋斗目标,打算重点做好以下几方面工作: 一、牢固树立“安全为天,质量为本”的思想,以质量达标准,安全创水平为目标,认真落实各级安全生产责任制,建设质量标准化矿井,努力实现安全生产。 一是要把质量标准化工作作为矿井生产技术管理的重要基础,根据矿井实际制定切实可行的计划,合理安排,高度重视,从人力、物力和财力上予以保证,推进稳步实施。二是组织职工利用一切机会认真学习质量标准,制订具体的岗位作业标准、工程质量标准,在具体操作过程和工序交接过程中严格执行,对照验收,以质量标准化水平决定工资收入,让质量标准深入人心,变成职工的自觉行动。三是加强现场管理,狠抓“一通三防”、顶板管理、机电运输管理和安全技措的落实,按照“三个会战”的要求,主管领导亲自挂帅,职能部门强化监督检查,各级管理人员切实发扬“一线工作法”,及时研究解决矿井质量管理和安

全管理中遇到的困难和问题,把这一基础性工作稳步推向深入。四是牢固树立“安全第一”的思想,从讲政治、保稳定的高度认真抓好各级人员安全责任制的落实,严格执行调度值班和下井制度,认真兑现安全奖罚,切实增强工作人员的责任心。五是大造声势,狠反“三违”,加强“三违”处罚力度,增强职工照章作业的自觉性,提高职工的自主保安意识和能力,丰富安全教育的内容和手段,形成党政工团齐抓共管的格局,让安全教育警钟长鸣。 二、科学决策,精心组织,统筹安排,突出重点,确保效益,不断提高矿井正规循环率,把讲求经济效益贯穿于生产组织全过程,努力实现增产增效的目标。 一是一采区东西两翼的掘进回采和三采区的建设以及其它各项准备工作都要服从服务于矿井发展目标和战略,紧紧围绕采煤方法的改革,抓好工作面布置、巷道支护、采放工艺控制、提升运输和设备管理等重点环节的管理,不断提高矿井生产组织水平和管理水平。二是要正确处理采、掘、灌的关系,提高调度指挥能力,及时平衡、协调,解决出现的各 种问题,做到正规循环、均衡生产,特别要抓好工作面安装、回撤、初采、初放、采掘接续、机电运输、生产准备等环节的管理,确保出勤不下降,安全不松劲,防止出现前松后紧现象,为完成全年任务争取主动。三是要抓好煤质管理和主煤流

煤矿安全工作情况汇报

某矿安全工作座谈会汇报材料 (年月日) 尊敬的各位领导,下午好! 某矿以“深化安全放心工程”为目标,创造性落实公司“一个决定二个办法”和安全工作会议精神,矿井保持平稳发展的良好态势,确保矿井实现了安全生产,截至月日,矿井连续安全生产天,“三违”、隐患和事故同比分别下降、和。 一、吸取事故教训,强化安全措施,全面开展安全专项整治 月日、月日、月日三个安全分析会后,我矿利用矿调度早会时间进行传达。同时,专门召开中层以上管理人员会议,分别对三次事故分析会议精神进行传达学习,同时,将会议精神编制成册,印发全矿各单位,供基层单位下载学习,确保了会议精神传达到每位职工。同时,要求人人撰写体会文章,扎实开展安全大讨论等活动,深刻吸取事故教训,有效提升了干部职工的安全素质,为矿井安全生产奠定了基础。 一是牢抓思想意识,组织安全“大反思”。组织中层以上领导收听收看了视频会议,会后及时将公司主要领导的讲话稿印发到基层单位,利用调度早会、安全办公会、班前班后会、安全学习日等各类会议和广播、电视、大屏幕、《兖矿某矿》、《某矿通讯》等各类媒体,以最快的速度把会议精神传达到每位职工。同时,认真查找安全管理、现场监督、技术服务等层面存在的不足和缺陷,切实做到“六个反思”,即:反思教育培训及素质提升

是否到位;反思制度制定及执行落实是否到位;反思超前决策及职能服务是否到位;反思举办活动及实际成效是否到位;反思手指口述安全确认是否到位;反思和谐矿井建设及严管严控是否到位,真正找准安全工作的切入点、着力点和关键点,迅速遏制安全工作的不良苗头和倾向。 二是强化工作作风,组织开展“大讨论”。在全矿员工中围绕“稳控安全促生产,一心一意谋发展”深入开展不同形式的大讨论,重点解决思想阻力、高标准定位、责任心、查找差距和有效整改及管理人员的作风等四个问题,进一步解放思想,找准差距,高标准定位,发挥优势作用,以铁纪律、铁手腕、铁面孔的“三铁”精神反“三违”,严问责。为确保此次大讨论活动不走过场,收到实效,矿建立了安全督导制度、督导履责通报制度、效果评估制度。矿领导、机关职能科室定点挂钩参与基层的大讨论,并将挂钩督导情况纳入安全履责督查考核,适时跟踪,适时通报。 三是严格现场管控,组织开展“大检查”。结合公司二季度安全质量标准化、安全程度评估和安全大检查查出的问题,由安监处牵头,月日、月日、月日连续开展了井上下“解剖式”检查和专项检查,严密排查矿井各生产系统、各生产环节存在的隐患,突出对防灭火、防治水、顶板管理、机电运输以及地面消防等重点部位和关键环节的检查,消灭死角和薄弱环节,对于不能立即整改的隐患,明确做到治理责任、治理措施、治理资金、治理期限和应急预案“五落实”,确保隐患整改工作落实到位,消灭事故发生源头。 四是突出安全管理成效,组织开展“大整治”。按照公司主要

煤矿安全科长述职报告文档3篇

煤矿安全科长述职报告文档3篇Report document of work report of coal mine safety sec tion chief 编订:JinTai College

煤矿安全科长述职报告文档3篇 小泰温馨提示:辞职报告是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书,是解除劳动合同关系的实用文体。本文档根据辞职报告内容要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:煤矿安全科长述职报告文档 2、篇章2:煤矿安全科长述职报告文档 3、篇章3:煤矿安全科长述职报告文档 煤矿安全科长述职报告,大家知道该怎么写比较正式吗?下文是小泰收集的煤矿安全科长述职报告,欢迎阅读~! 篇章1:煤矿安全科长述职报告文档 自从我担任安监科科长以来,坚持贯彻落实安全生产方针,树立“以人为本,安全第一,生命至上”的安全理念。严格按照《煤矿安全规程》等行业标准、规定努力做好我公司的安全监察工作,制定各种措施(方案)和规划,努力为我公司

的安全生产创造一个良好环境。现将一年来履行职责情况汇报如下: 一、制度方面:2--6月份工作情况,从2个方面; (1)以建立资料为主, 1.建立各种管理制度11种 2.建立岗位责任制60余种 3.建立安全生产责任制67种 4.制订了采、掘、机、运、通、防止水和炸药库等操作规程 5.编写了灾害预防和处理计划,编写了重大事故应急救援预案应急预安. 6.防止水方面:出台了防治水有关规定. 7.根据上级要求制订了矿领导下井带班跟班制度和奖惩制度。 8.为了便于管理,根据我们实际人员按要求编写了本公司安全生产网格化管理示意图和安全网格化管理工作表。

煤矿公司2019年行政工作报告

煤矿公司2019年行政工作报告 各位代表、同志们: 现在,我代表矿行政向大会作报告,请予审议。 一、2019年工作回顾 2019年,是xx矿发展史上极为不平凡的一年。一年来,面对恶劣的地质条件、沉重的历史包袱,以及外部严峻的安全经济形势,全矿上下认真贯彻落实上级一系列指示精神,科学务实,积极作为,顽强拼搏,各项工作呈现持续向好发展态势,实现“十个突破”。一是实现安全年。二是生产原煤xx万吨,超考核指标xx万吨。三是精煤产量完成xx万吨,超考核指标xx万吨。四是商品煤销量完成xx万吨,超考核指标xx万吨。五是原煤制造成本同比2011年降低xx 元/吨。六是主业营业收入xx万元,超考核指标xx万元。七是在消化历史潜亏的基础上,实现利润xx万元。八是全员人均收入实现 2019年工作主要呈现以下特点: 一是坚持强基固本,安全形势持续稳定。突出实际操作培训,扎实推进岗位标准流程操作法,组织开展全矿职工技术大比武,13名职工在xx市第五届职工职业技能大赛中进入前六名;加强系统安全整治,组织4次矿井检修,安全保障能力进一步增强;强化安全监管考核,注重正向激励,严

抓标准落实,井上下安全质量工作实现争先进位。在领导班子调整和十九大召开的特殊时期,深刻汲取“11.3”事故教训,认真开展“两反一整顿”、“揭短亮丑”活动,严抓“四个质量”,实行后两个月全员安全风险抵押,集中整治在用小绞车,科学应对xx面出水,果断实施xx里向老空区探放工程,确保了全年安全生产。 二是坚持集约高效,生产水平显著提升。大力推行“一主一辅”生产模式,科学优化xxx面设计布局和回采方案,增加可采储量40万吨,多回收煤炭资源3万余吨,减少5面次安撤和760米掘进工程,为均衡有序集约生产打下基础。坚持依靠装备升级提效,优化改造xx面运输系统,积极应用新型巷道支架、新型端头放煤支架,原煤产量屡创新高,为应对危机提供了坚实保障。紧抓掘进施工,突出地质预测预报,严抓日进对标管理,深化支护改革,优化施工工艺和劳动组织,推广应用先进技术,减头提效,确保了正常接续。加大科技攻关力度,高水充填绿色开采、深部软岩裸注支护两项成果通过省科技厅、省煤炭工业局鉴定,新型喷涂材料试验取得初步效果。xx面采用沿空留巷高水充填开采技术,多回收煤炭资源6885吨,减少xx面510米掘进工程。 三是坚持强练内功,经营管控不断加强。面对严峻的煤炭市场形势,坚持两眼向内严管理,狠抓“两提一降”挖内潜。主动优化内控管理机制,创新构建“四全”偏差管理体

煤矿月度安全工作总结

煤矿月度安全工作总结 篇一:煤矿3月份安全工作总结及4月份工作计划苏黔煤矿三月份安全工作总结及四月份安全工作计划第一部分三月份安全工作总结三月份,苏黔煤矿紧紧围绕公司年度安全生产工作会议精神,按照矿制定的一季度安全活动方案,细化分解全年安全生产目标,认真排查整改矿井存在的问题和安全隐患,强化现场管理,改变监管模式,取得了较好的安全生产效果,杜绝了轻伤及以上人身事故的发生,实现了一季度安全生产目标,安全生产形势继续保持平稳态势。三月份我矿主要开展了以下几个方面的工作: 1、认真落实公司安全生产工作会议和相关文件精神要求,积极组织分解落实全年安全生产目标和任务三月份,组织全员宣贯学习了西南煤业公司三月份安全办公会会议纪要、国安委办明电3号《关于深刻吸取近期事故教训进一步加强安全生产工作的紧急通知》等文件精神,落实上级公司及地方政府的安全生产文件12次,并按照文件要求开展了相关的安全检查,结合年度目标任务,分解到月,制定月度生产计划,并督促施工单位和科室组织生产和考核,为矿井各项安全工作正常开展奠定了基础。 2、加强警示教育学习,3月7日——3月13日两会期间,根据地方政府的要求,为了确保两会期间的安全,所有煤矿停工,苏黔煤矿充分利用停工时间,以PPT、看录像等宣传工具,组织员工进行安全警示教育学习,共举办两期安全警示教育,通过警示教育

学习,员工提高了安全意识,达到了预期的效果。 3、强化现场安全管理,迎接上级公司及地方监管部门的安全检查三月份以来,上级公司领导及当地安全生产监管部门来矿检查频率较以往有所增加,对现场安全管理给予了肯定,也提出了相应的整改要求,本月重要安全检查情况见下表:通过上述安全检查,我矿当前的安全管理重点是:?尽快形成掘进下山斜巷的排水系统,保证突发情况的排水能力和安全生产;?在五月份要形成放炮视频监控系统;?督促川九项目部对特种作业人员安排培训,确保持证上岗。同时要加强现场监测监控、局部通风和防尘管理,逐步形成一个规范作业、遵章作业的安全生产环境。 4、加强顶板管理 提高支护质量三月下旬,矿安全科会同生产科、技术科、监理及施工单位对顶板管理进行两次专项安全检查,检查重点是锚杆锚网支护质量、顶板管理状况、喷浆质量等。现场检查中发现临时支护使用不及时,个别锚杆角度不正,未能贴实岩面,锚杆拉拔力没有及时抽检试验,局部墙体赤脚穿裙,特别是专用回风巷支护不及时,存在控顶距过长的现象,矿责任科室以隐患整改通知单的形式将问题下发到施工单位,责令专用回风巷停止掘进,立即支护,安排跟班人员跟踪督促落实整改,确保不安全不生产,不整改不生产。通过专项检查与整治,各掘进工作面杜绝了空顶作业现象,锚网支护和喷浆质量明显提高,掘进作业安全有了保障。 5、严格落实领导下井带班制度,加强生产过程控制三月份,生产科制定了月度矿领导值班带班及现场安全员跟班计划

全煤矿安全生产工作情况汇报

全市煤矿安全生产工作情况汇报

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全市煤矿安全生产工作情况汇报 资兴市煤炭局 近年来,我市按照党中央、国务院对安全生产工作的统一部署,认真贯彻实施《煤炭法》《安全生产法》、《湖南省安全生产条例》等法律法规和国务院、省政府《关于进一步加强安全生产工作的决定》,建立煤矿安全生产控制指标体系,落实煤矿安全生产责任,加强煤矿安全监管体系建设,强化煤矿安全生产执法监督管理,深化煤矿安全生产专项整治,在煤炭经济持续稳定增长的同时,全市煤矿安全生产形势总体稳定,自2003年起到现在,全市未发生一起较大以上安全事故。 一、我市煤矿安全生产工作的主要特点 (一)加强法制宣传教育,提高依法行政能力。一是切实加强对煤矿贯彻执行安全生产法律法规、依法履行安全生产工作职责情况的监督检查。二是切实加强和改进安全生产行政执法工作,制定了《资兴市煤炭局行政处罚自由裁量权制度》和《资兴市煤炭局行政处罚自由栽量权执行基准》,提高执法的针对性和实效性,把安全生产行政执法工作推上新台阶。三是搞好结合,统筹推进依法行政和其他各方面工作。把贯彻落实《国务院关于加强法治政府建设的意见》与《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》紧密结合起来,促进安全生

产的各项政策措施、规章制度落到实处,促进企业切实履行安全生产主体责任。 (二)实施安全生产目标管理,强化安全责任。一是年初及时制定印发《煤炭安全生产工作要点》,明确工作思路、工作任务和工作目标。二是层层组织签订责任状,健全安全生产责任体系。市人民政府与产煤乡(镇)人民政府、街道办事处签订了年度煤炭安全目标责任书,煤炭局与煤矿签订了煤炭行业目标管理责任状,各乡(镇)也按“属地管理”、原则,与辖区内煤矿企业签订了年度安全生产目标责任书。全市上下形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、其他领导分头抓、职能部门监督抓、煤矿企业自觉抓的煤矿安全生产责任体系。三是实行全员风险责任制。煤炭局每名干部职工都联系了具体煤矿,对煤矿安全生产、技改扩能、标准化建设工作实行分组包干,并制定了具体考核办法,缴纳了风险抵押金,使得人人肩上有担子,个个身上有压力,激发了干部职工的责任心和工作紧迫感。四是定期召开煤矿安全生产工作例会,研究部署煤矿安全生产工作中遇到的新情况和新问题。五是建立健全企业安全管理机制,层层落实煤矿安全责任。按照国务院23号文件的各项要求,各煤矿进一步完善各项安全管理制度,配齐安全管理人员。明确企业法定代表人、分管负责人、技术负责人以及生产辅助岗位人员承担安全生产责任,形成健全完善的安全生产管理体系。

煤矿安全生产干部个人述职报告

煤矿安全生产干部个人述职报告 煤矿安全生产干部个人述职报告 述职报告煤矿安全生产干部个人述职报告个人干部煤矿述职报告安全生产 今年以来,本人能严格安照xxx煤矿的要求,紧紧围绕本矿安全生产实际抓安全工作。能认真履行职责,坚持深入一线,准确掌握生产一线的安全状况,及时发现解决生产环节上出现的安全问题。今年,通过全矿上下的一致努力,没发生一起轻、重伤以上事故,顺利的实现了安全五周年和2016年度安全生产。 一、履行职责、做好本职工作: 回顾去年的工作,认为自己能够从严要求,认真履行职责,并注重与班子其他成员搞好协作,注意团结,不搞各自为政,同时督促分管单位积极配合生产一线搞好安全生产工作。 首先,尽心尽职抓工作,做为安全副矿长,我非常清楚搞好安全是全矿各项工作的重中之重,随着我矿安全周期的延长,我深感责任重大,为此,今年以来,结合我矿安全管理工作的现状,主要做了以下几点工作,一是要求各小井加强安全硬件投入,不断完善安全设施,改善小井安全条件。二是坚持从管理源头抓起,认真落实安全质量标准化工作目标,要求安监部分月制定质量标准化工作规划,并从严考核,奖罚分明,推动了质量标准化工作开展,工程优良品率明显提高。三是坚持每周安全质量检查,要求检查人员对现场存在安全隐患认真检查,并督促整改,狠抓隐患的查出和整改落实工作。四是加大对“三违”的查处力度.重点发挥安检站在各井的督查作用,做到处理

“三违”手不软。全年三违人员比上年度明显下降,减少了因违章而造成的事故。今年全矿仅xx井出现一起轻伤事故。 其次,加强内部管理,充分发挥安检站的职能作用,不断提高安监人员的工作能力和业务素质,确保安检人员在安全生产管理过程中真正起到在现场的监督作用。一是建立健全安监工作管理制度,强化管理手段。二是加强对安监人员的业务培训,坚持每周组织一次安监员学习,以会代课,以现场实际剖析安全情况。三是督促各井安全副井长在生产与安全相抵触时要敢于以安全为重,能够拿出自己的整改意见和措施,确保在安全的前提下组织生产,保证了安全,杜绝了非人身事故及重大人身事故的发生。 二、敬岗爱业、尽责尽职: 2016年,我注重加强自己对政治理论的学习和业务学习,通过学习不断提高自己的理论水平和规范服从的意识,使我更加善于从政治的高度去认识分析和处理工作中的问题,更加明确了职责。今年以来,我月月超额完成多联煤矿规定的干部下井指数,坚持深入一线,了解各井的安全状况,掌握安全生产的第一手资料。在狠反“三违”反事故斗争活动中,我带头抓“三违”反违章,完成了反“三违”指数,在抓现场管理方面我强力推进质量标准化,对达不到年初制定的月度质量标准化标准的小井,严厉处罚,从而推进了质量标准化工作进程。在严管干部方面,不徇私情,处理人不论亲疏远近,对不能按期完成隐患整改任务和对安全生产管理不利的干部,严格按照矿安全1号文给予处罚,维护矿安全1号文的严肃性。 三、工作中存在的不足

煤矿安全工作情况汇报材料

煤矿安全工作情况汇报材料 煤矿安全工作情况汇报材料 矿安全工作情况汇报材料 根据有关安全执法检查通知精神,现就建新矿安全工作有关情况向各位领导汇报如下: 一、深入开展隐患排查治理,努力夯实安全生产基础 (一)严格执行闭环式隐患排查治理模式,严把隐患排查、收集整理建档、整改落实、监控反馈、复查验收、结果反馈、新的隐患排查等环节,狠抓隐患排查治理工作。 (二)矿领导、职能科室人员、区科长、跟班干部及班组长、安全监察员、群监员等安全监管人员通过跟班带班、旬月检、掛牌督导、不定期大检查、查岗等排查现场安全隐患;排查出的隐患由安全部门收集整理建档,严格按四定要求,编制隐患整改计划,责成有关责任单位认真落实整改。 (三)安全员对隐患整改的过程、进度、措施落实情况进行检查和复查验收,现场监督和跟踪隐患整改,将整改情况汇报到安监处并由安监处反馈到有关领导。对未按要求进行隐患整改的相关责任单位,严格按照矿1文进行处罚。 (四)上级主管部门和安监机构查出的安全隐患,以及矿存在的重大安全隐患,均由分管矿领导挂牌督导,跟踪隐患整改全过程,直至隐患整改到位。 二、健全安全生产管理机构,安全管理人员依法持证上岗 我矿安全生产管理机构健全完善,有矿长、书记、安全生产副矿长等14名副总师以上领导。 矿长主抓行政全面;书记主抓党务,以安全思想教育为切入点融入中心;安全生产副矿长主抓安全生产;其他矿领导主抓分管范围内的安全工作。单位下设调度室、机电科、生产科、通风科、安全监察处、教育科等安全生产职能科室。其中安监处负责矿井安全监督检查的日常管理及隐患排查治理等工作;通风科负责矿井“一通三防”安全技术管理工作;生产科负责矿井工程安全技术管理和安全质

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