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(综合)安全生产的十个必须

(综合)安全生产的十个必须
(综合)安全生产的十个必须

安全生产的十个必须

企业生产是否顺利,是否有效益,员工是否安康,这一切的一切都决定于是否安全生产。怎样才能安全生产,是所有企业管理者一直在谈论的话题,真是仁者见仁,智者见智,论述很多,笔者以前是管安全生产的,对安全深有感触,也对这个问题进行了多年的认真思考,我认为要想安全生产,企业就要做到十个必须。

一是必须强化安全宣传营造浓厚安全生产氛围。浓厚的安全氛围可增强人们的安全意识,促进生产安全。因此,要加大宣传力度,宣传安全生产法规、操作规程,宣传好的经验,宣传安全事故给国家、给人民造成的损失,给家人造成的痛苦,给人以警示。营造安全光荣,违章可耻,标准操作,安全生产氛围。形成人人杜绝违章,人人安全生产的形势,确保安全生产。

二是确保安全生产必须树立安全第一的观念。意识决定行动,无论是领导还是普通员工,都应该不断增强自己的安全意识,始终把安全生产放在最重要的位置,因为这不仅关系到企业的财产安全,更关系到员工的生命安全,我们常说的“安全生产大于天”,也是就是说人的生命高于一切。树立“安全第一”的观念,并不是口头上说说就可以了,还要体现在生产中,落实在行动上,才能保证生产安全和员工的人身安全。

三是必须加强员工安全生产综合素质的培养。人是安全生产的第一要素,是安全生产的主体,人在安全生产过程中起着主导作用,因此,确保安全生产,必须不断提高员工的安全综合素质,因为只有员工政治思想、安全生产技能综合素

质达标了,安全生产才有保障。员工安全生产综合素质的提高,主要包括两个方面:一是政治思想素质的提高,必须强化员工的社会主义道德教育,提升生产安全的责任意识和主人翁意识,让员工把确保企业的安全生产作为自己的事情来抓,实现“要我安全”到“我要安全”的转变,使安全生产成为自觉的行为;二是必须提高职工的专业安全生产技能素质,现在的生产是现代化的生产,职工只有掌握专业知识,才可以做好自己的本质工作,才可以杜绝隐患,实现从“我要安全”提升到“我要安全”,才可以人人确保安全生产。

四是确保安全生产必须细化检查,强化隐患治理。安全检查不能走形式,摆架子,更不能作秀,要细化,要“实打实”。只有把安全检查细化了,落到了实处,切实发挥它应有的作用,才能及时发现隐患,治理隐患。隐患的治理,不但治理表面的隐患,还要治理那些不易发现的隐性的安全隐患。这就需要我们在日常工作中时时刻刻、人人行动,用科学的方法排查、治理隐患,及时发现,及时治理,不给安全生产留下任何死角,将隐患消灭在未萌之中。

五是必须建立安全事故应急处理机制。当发现事故苗头时,采取紧急处置措施,避免事故的发生;或事故发生的初期,采取紧急处置措施,将事故损失减少到最低限。这就要有一套应急处置措施、制度,有一只高素质的处置紧急情况的队伍,有一套完善的事故应急处理体系机制。才能在发现事故苗头时,及时消灭保障安全。或事故发生的初期,通过采取措施减少损失。

六是必须提升设备安全本质化。人固然是生产安全的第一要素,但仅凭具有高素质的操控设备的人是不能实现安全生产的,还需要有好设备,才能保证安全生产,因为企业的生产设备是生产的重要要素,也是安全的重要要素。因此,要

想安全生产,必须有优质的、先进的生产设备,才能保证生产安全。这就需要我们通过改造、更新高科技设备等手段,不断提升设备的安全性能,保证生产安全。

七是确保安全生产必须做好生产过程的每一个细节。生产细节决定生产的是否安全,安全事故往往是因一个小小的细节疏忽造成的。众所周知,企业生产是一个十分繁复、危险的过程,而且是环环相扣,有一扣出错,就会酿成大错。因此,要确保安全生产必须抓好生产过程的每一个细节,只有这样才可以保证生产流程的畅通运行,做到安全生产。

八是确保安全生产必须严格管理。企业是否安全生产关键在领导,试想想看,有了一个好的员工队伍、一套好的规章行制度、一批好的生产设备,但没有善于严格、科学管理的领导,哪能做到安全呢!看看近几年的一些事故的发生,并不是因为设备、技术落后,而是因为在安全生产的管理中存在着漏洞。因此,为了确保企业安全生产的顺利进行,我们企业的领导必须用科学发展观统领安全生产管理,以人为本,关爱员工,调动起员工安全生产的积极主动性,再加以科学严格的管理,形成全员管理机制,才能使管理理顺,生产安全顺利。

九是必须建立安全事故防范机制。事故的发生是有一定原因,是经过一定发展阶段的,事故的因素:有人为因素,有物的即生产设备的因素和不可抗拒的自然因素。而前两种因素是可以预防的。由于人或物存在着不安全因素,当发展到一定程度,由量变转化为质变,即爆发为安全事故。但如果我们从人、物两个方面加强预先防范措施,强化生产人员素质提升,从而杜绝人为事故的发生;强化生产设施的本质安全,防止因设施的不安全因素,杜绝因设施原因造成事故的发

生。在强化人、物安全的同时,建立起人、物防范机制,使安全防范制度化、规范化,何愁不能防范事故的发生。

十是必须建立起立体全员监管机制。安全生产制度的执行,生产的运行,无一能够离开安全监管,而监管单靠几个领导、几个安全员是不行的。必须建立依托高科技的自动化监控设施监控,同时动员起企业全体员工,使之形成安全监管人人有责,人人都是安全监管员安全局面。从而建立起从空间到地面,从监控设备到全员的立体监管机制,使不安全因素无处藏身,才能保证生产时时安全,日日安全,长周期安全。

施工现场安全生产“十必须”

施工现场安全生产“十必须” 1、新工人入场必须进行安全教育。 2、对高大工程建筑的深坑和高空作业必须有针对性的方案和安全措施。施工前必须做好安全交底。 3、进入施工现场必须戴好合格的安全帽。 4、悬空拴好安全带、登高梯子必须有防滑措施。 5、上下垂直作业、进出口、临街、临舍建筑物必须有隔离保护措施;内架砌砖或吊装必须逐层提升安全网。 6、机具传动部位、灰浆搅拌机、木工机械必须有安全防护装置、乙炔发生器必须有符合安全规定的回火防止器。 7、井架、门架吊盘必须有平层安全装置和高速限位装置、起位吊装区有安全防范措施。 8、楼梯口、电梯口(包括垃圾口)、预留洞口、进出口、通道口、明沟、深坑等,必须遮盖或设置围栏。 9、尚未搭设外架的阴台边、楼层边、屋面边、跑道 两边和卸料平台为外侧边,都必须设置一米高的栏杆和安全网。 10、集中荷载必须搭设专用承重平台。 成都华兴公司滨江商住楼二项目部

锅炉工安全操作责任制 一、锅炉操作人员必须坚守工作岗位、严禁私自委托他人代为操作。 二、随时检查管道、水伐,经常保持其畅通与灵敏,严禁烧无水锅炉。 三、经常保持锅炉房卫生,严禁在锅炉米范围堆放木材,杂物。 四、按项目规定时间供应开、热水操作人员离开锅炉房时必须锁门。 成都华兴公司滨江商住楼二项目部

电工、配电房防火制度 一、非电工人员不得随便进入配电室。 二、配电室要保证整洁,严禁存放易燃易爆和其他物品。 三、定期对变压器、开关柜进行维护清扫,保持清洁,防止因尘污造成短路。 四、对全工地电器设备线路要经常检查,发现问题及时解决。 五、停电检修时严禁用汽油、煤油擦洗。 六、电工在安装、维修电器设备线路时,必须按规程操作,不得违章作业。 七、配备足够的消防器材。 成都华兴公司滨江商住楼二项目部

王守祯解读《强煤矿安全生产工作的12条规定》

王守祯解读《强煤矿安全生产工作的12条规定》

王守祯解读《关于加强煤矿安全生产工作的若干规定》 重拳出击狠抓落实扎实推进煤矿安全生产工作 ——省煤炭工业厅厅长王守祯解读《关于切实加强当前煤矿安全生产工作的若干规定》 王守祯山西省煤炭工业厅厅长 山西寿阳人,在职研究生学历,长期从事经济管理工作,现任省煤炭工业厅党组书记、厅长。历任省经济委员会副处长、处长、副总工程师、副主任,山西省经济管理干部学院院长,中共运城市委副书记、运城市人民政府市长,2004年4月起担任省煤炭工业局党组书记、局长,十届全国人大代表。 6月18日,省政府常务会议讨论通过了《关于切实加强当前煤矿安全生产工作的若干规定》(以下简称《规定》)。《规定》针对当前煤矿安全生产的新形势和暴露出来的新问题,从12个方面做了详细明确的规定。《规定》的制定速度之快、措施之严厉、操作性之强,都是近年来少有的。《规定》的出台,对于切实加强煤矿安全生产工作,进一步细化措施、明确任务、落实责任,促进全省安全生产形势由明显好转向稳定好转转变具有重大意义。6月19日,记者采访了省煤炭工业厅厅长王守祯,请他对《规定》的12条内容,逐一进行深入解读。 第一条:要进一步推进煤矿兼并重组工作,推动兼并主体切实到位,

严禁非主体企业以任何名义组织生产。 〔解读〕本条是对煤矿兼并重组工作的规定。 当前,全省煤炭资源整合和企业兼并重组工作已取得了重要阶段性成果,但在安全生产方面还存在安全管理体制不完善,安全管理制度不健全,对整合矿井的安全管理流于形式,管理团队名义上已经到位,实际上未实质性接管,存在管不了、管不住等问题,尤其是“6·3”晋城煤业集团郊南煤矿透水事故,就是因为主体企业未实质性接管,原矿主非法组织生产,导致事故发生。 对此,省委、省政府高度重视。省委书记袁纯清强调,要深入推进煤炭资源整合和企业兼并重组工作,在前一段“整”的基础上,进一步做好“合”的文章。省长王君强调,当前全省煤炭资源整合和企业兼并重组工作进展不平衡,要力争在现有基础上再上新台阶。 各市、各煤炭集团公司要着力落实省政府关于主体接管、资金补偿、安全管理等方面的政策规定,不得以任何理由阻碍、拖延兼并重组工作,不得出现假协议、假整合、假主体等现象,不得因主体不到位、责任不落实、安全管理不到位等原因造成整合煤矿和关闭矿井非法生产,严禁非主体企业以任何名义擅自组织生产。 第二条:要严厉打击非法违法生产行为,严禁非法建设、非法生产、非法经营和超能力、超强度、超定员生产。 〔解读〕本条是对严厉打击非法违法生产行为的规定。 从2009年开始,国务院部署开展了安全生产执法行动,重点是打击非法违法生产经营行为,我省也开展了为期一年的安全生产专项

安全生产消防保卫和综合治理工作要点示范文本

安全生产消防保卫和综合治理工作要点示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

安全生产消防保卫和综合治理工作要点 示范文本 使用指引:此操作规程资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 XX年安全生产、消防保卫及综合治理工作的总体要求 是:以XX年XX工作会议精神为指导,按照“安全第一、预 防为主”的原则,深入贯彻落实安全生产责任制,细化安 全管理制度,严格安全检查,加大考核力度,建立安全保 障长效机制。以XX通信重点要害部位安全防范为重点,扎 扎实实做好“六防一保”(即防火灾、防盗窃、防抢劫、 防破坏、防爆炸、防事故、保安全)工作,为公司正常运 营提供坚实有力地支撑和保障。要达到上述工作目标,需 要重点做好以下几方面的工作: 一、建立安全保障长效机制,落实安全生产责任制 (一) XX年各级安全生产目标管理责任书,要按专

业、按岗位进行分类制定,任务目标要明确、责任界定要清楚、措施要具体,具有较强的针对性和操作性。各单位的安全生产目标管理责任书要在2月底前完成签订,签订率必须达到100%。 (二)各XX安全生产委员会(安全生产领导小组),统筹管理本单位的安全生产、消防保卫、综合治理和保密工作,并设置专职的安全管理员,负责协调落实上述工作;直属单位、XX各部门和各营业部、各生产班组必须明确兼职安全管理员,负责督促落实本部门或本班组的安全生产工作;指定牵头单位和负责人,建立以生产和办公的整体区域为单位的义务消防队,负责协助本区域的火灾防范和救助工作。各单位要在3月上旬将安全生产委员会(安全生产领导小组)调整情况、专兼职安全管理员整体情况、各区域义务消防队情况上报公司综合部。 (三)按照“谁主管、谁负责”的原则,建立各级管

十个严守十个禁止整改措施

十个严守十个禁止整改措施 篇一:十个严禁十个严格 一、煤矿安全生产“十严禁” (一)严禁非法违法生产经营建设 1.生产矿井必须证照齐全(采矿许可证、安全生产许可证、煤炭生产许可证、矿长资格证、矿长安全资格证、工商营业执照),杜绝证照和手续不齐煤矿企业非法组织生产。 2.建设和技改矿井必须持有“三证一照”(采矿许可证、矿长资格证、矿长安全资格证、工商营业执照),严格按照开采方案设计和安全专篇施工; 3.严禁停产整顿期间未经验收和违反煤矿建设项目“三同时”规定煤矿企业擅自组织生产和建设; 4.严禁违反规程和相关规定违法组织生产和建设; (二)严禁以非正规采煤方式组织作业 1.严禁以掘代采、巷采和残采等非正规采煤方法; 2.严禁开采各种保安煤柱; (三)严禁通风系统不合理、不可靠组织作业 1.必须做到系统合理、设施完好、风量充足、风流稳定,保证通风系统安全、合理、稳定、可靠; 2.杜绝无风、微风、不符合规定串联通风作业;

3.必须保证通风构筑物完好可靠,严禁擅自起封密闭,起封密闭必须严格按规程规定组织起封; 4.严格按规定管理盲巷、采空区; (四)严禁煤矿瓦斯治理不达标组织作业 1.必须建立健全“通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位、隐患排除、综合利用”的瓦斯治理二十四字工作体系和安装地面永久瓦斯抽放系统; 2.必须建立年度、季度、月度瓦斯灾害防治计划,建立瓦斯事故应急预案,做好瓦斯事故应急救援演练,每月向县级安监和行业部门上报瓦斯抽采和利用报表。 3.必须完善瓦斯防治工作基础资料,按规定进行瓦斯等级鉴定、突出危险性鉴定、煤层自燃倾向性鉴定、煤尘爆炸性鉴定进行管理;4.必须按规定配备数量足够的瓦检员,瓦斯检查严格做到时检、班检、日检,杜绝空班漏检和严禁瓦斯超限作业; 5.必须保证安全监测监控系统正常、可靠使用,并按规定安设监测监控探头,定期对传感器进行调校; (五)严禁煤矿不彻底排查治理隐患组织作业 1.建立健全隐患排查制度,做到及时排查、及时整改、及时排除隐患;岗位人员每班要对照自身工作职责排查一次隐患,区科等生产辅助部门每周组织一次隐患排查,煤矿每月要组织一次隐患排查;2.严格执行安全自查、隐患自除、责任自负的规定,认真开展自查自纠;

安全生产管理制度

安全生产工作管理制度 一、总则 为贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,保障公司及下属企业员工的人身安全和财产安全,促进公司可持续发展,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《关于加强安全生产促进安全发展的意见》等国家有关法律、法规和规范、标准,结合公司实际,制定本制度。 本制度是公司安全生产工作管理的主要制度,用于规定公司安全生产工作的总目标、基本原则、管理规范和管理要求,是公司各下属企业安全管理制度的规范性文件。 二、组织建设 建立“党政同责、一岗双责、失职追责”、以总经理为安全生产第一责任人的安全生产责任体系;建立有系统、分层次的安全生产保证体系和安全生产监督体系,保障安全生产目标的实现。各级组织在各自的工作范围内,围绕安全生产工作的统一部署,依靠

全体员工共同做好安全生产工作。 公司设立安全生产领导小组,总经理任组长,负责本公司安全事务的全面工作;安全生产分管领导任常务副组长,具体负责安全事务的日常管理工作;其他班子成员任副组长,各部门及下属公司主要负责人任安全生产领导小组成员,负责落实执行联系单位、本部门、本公司安全生产事项。 三、安全生产责任制 根据“党政同责、一岗双责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则,全面落实安全生产管理目标责任制。公司与各下属单位、各部门、全体员工履行安全生产统一协调、管理责任,并按双方签订的管理协议承担相应的责任。 公司总经理对公司安全生产工作负总责;安全生产分管领导负责安全生产工作的日常管理,并协助总经理做好职责范围内的安全生产工作;其他班子成员做好联系单位安全生产工作的监督和指导;公司各部门负责人负责本部门安全生产工作,负具体管理责任;公司综合管理部负责制订安全生产管理制度、实施细则,开展安全

安全生产与管理三要素(通用版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 安全生产与管理三要素(通用 版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

安全生产与管理三要素(通用版) 【摘要】兴化市供电局为了在职工中树立安全生产意识,在多年的安全生产实践中,总结出安全生产与管理的"三要素",如安全"三点",警言"三句"等37个方面的"三字经",收到了很好的效果。 【关键词】安全生产管理"三要素" 近几年来,江苏省兴化市供电公司大力开展安全文明建设,在职工中树立了"没有消除不了的隐患,没有避免不了的事故"的安全理念,在安全生产实践中,归纳出安全生产与管理"三字经"在职工中广泛宣传,从而在全系统形成了"人人事事保安全"的安全氛围。 (1)安全"三点": ①坚决树立安全第一的思想,任何企业都要努力提高经济效益,但是必须服从安全第一的原则,要防止一切麻痹松懈的思想和骄傲自满的情绪,特别是电力部门及其企业更要重视安全。 ②认真完善安全生产的规章制度,并且坚决贯彻执行,改变那

种纪律松驰、管理不严、有章不循的情况,对责任事故要严肃追查责任者,从严处理。 ③提高政治警惕,严防政治破坏,各级政法部门要严厉打击破坏安全生产的犯罪活动,依法从严惩处。 (2)警言"三句": ①隐患险于明火; ②防范胜于救灾; ③责任重于泰山。 (3)安全生产的"三要素": ①人;②设备;③管理。 (4)安全管理与考核的"三级控制": ①个人班组控制违章和异常; ②车间单位控制障碍和轻伤; ③全公司控制重伤和死亡。 (5)执行工作票中的"三种人": ①工作票签发人;

安全生产管理的五个必须.

如何有效规避安全隐患、防范安全事故发生,以施工生产安全持续推进项目建设又好又快实施,就必须坚持在“五个必须”上下功夫。 一、必须有一个明确的安全生产管理目标。安全生产目标管理是一项系统工程,涉及人、物、环境三大要素,贯穿于施工安全管理与生产控制的全过程。因此,在安全生产目标内容的制定中,要将人身伤亡、经济损失两大指标全面细化,深挖事故根源,制定保障措施,逐级量化分解,健全目标管理网络体系。对人要将目标细化到决策层、管理层和执行层,其目标内容主要包括法律知识、安全生产知识的熟知率,管理人员、特种作业人员的持证上岗率,岗位操作的优良率,隐患查改的到位率等;对物要将目标细化到物本身和保证物的安全状态所必备的硬件设施,其目标内容主要包括工具、设备、材料、能源等;对环境要从维护安全环境和改善不安全环境正反两个方面入手,制定安全保护或整改计划目标,其目标内容主要包括外部环境、内部环境、施工环境、管理环境等。总之,在制定安全生产目标管理内容时,必须使目标内容辐射到安全生产管理的每一个人、每一个环节、每一个过程,增强目标管理的约束力、执行力。此外,在制定安全生产目标时,要结合企业和施工现场安全生产管理实际,科学设定,既不能过高,也不能过低。若目标值过高,就会使执行者望而生畏,出现厌倦应付情绪,弱化目标管理;若目标值过低,就会使执行者无须努力,便唾手可得,失去目标管理的约束作用。 二、必须有一个明确的安全工作思路。要做好安全生产工作,就必须坚持惩防并举、督管并重、标本并治的“三并”思想。惩防并举,就是一方面要抓好安全生产教育、学习培训和预测防范,了解和掌握安全隐患及事故易发重点,通过提前介入、预警预防、超前处置等措施,有效消除安全隐患,避免各类安全事故的发生。同时,要完善奖惩办法,对防范措施不得力、处置不及时、推托不报告的单位和个人要从严惩处。督管并重,就是施工单位要不断完善安全管理制度,落实安全责任,严格安全管理,规范安全施工,切实从思想上提高广大职工对安全生产重要性的认识,杜绝违规违章操作;有计划地开展安全生产大检查,一旦发现问题,一抓到底,决不放任。安全生产管理机构要督导施工单位不断加大安全经费投入力度,采取跟点督察、深查细抠、跟踪查对等措施,确保安全经费投入到位、落实到位。标本并治,就是要着力解决已经发生的安全问题,处理好个案,同时又要加强对安全生产管理工作的深入研究,消除安全隐患和事故苗头,建立安全管理长效机制,从根本上解决存在的问题。 三、必须有一个完善的安全管理机制。一是安全应急救援机制。施工单位要结合各自实际,构建各级安全生产管理应急处置预案和应急救援机制,健全一级、二级应急预案和以隧道、大桥、路基工程为主要施工内容的专项施工方案和事故应急救援预案,完善“统筹管理、预防为主、统一指挥、救援及时”的安全生产事故应急救援体系,积极动员各方力量参与,形成“横向到边、纵向到底”、齐抓共管的安全生产局面,有效避免或降低人员及财产损失。二是保障机制。严格落实人、财、物和救援设备等,确保安全应急救援保障机制在关键时刻用得上、靠得住、不落空;要突出安全管理重点目标、重点群体和安全隐患信息的收集,重点防范,重点监控,定期不定期检查各责任单位、责任部门的工作落实情况及重点部位和安全隐患、事故苗头的处理情况,并同步监督隐患处理过程和结果,使监督保障机制发挥实效;要严格考核,严格奖惩,实行安全生产一票否决制。三是责任机制。按照“谁主管、谁负责”及“分级负责、归口管理”的原则,将安全生产责任层层分解,落实到具体单位、部门和人头,做到责任人管理责任明确、责任链持续不断完善、责任网覆盖全面有效。 四、必须有一套科学的安全工作方法。一是工作要体现针对性。安全生产管理工作不能套用某种现成的模式,而要区别不同情况,认真研究,因案施策,因事而异。二是防范要体现超前性。要在查隐患、建预案、抓落实时,把职工和群众利益放在第一位,对涉及广大群众利益或可能造成经济财产损失的安全问题,要超前做好安全教育和隐患规避工作,避免发生重大人员伤亡和严重的经济财产损失;对高空、深孔、隧道滑坡体、下水位等施工现场和参与作业的设备、人员,要按相关规定设立警戒线和观察哨,配发足够

煤矿企业安全生产主体责任二十条

煤矿企业安全生产主体责任二十条 为加强煤矿企业安全生产管理,落实安全生产主体责任,督促其切实抓好安全生产工作,特制定落实煤矿企业安全生产主体责任二十条,请各煤矿企业认真贯彻执行。 第一条煤矿企业必须依法持有《采矿许可证》、《煤矿安全生产许可证》、《煤炭生产许可证》、《工商营业执照》、《矿长资格证》、《矿长安全资格证》。 第二条煤矿企业必须建立健全安全生产管理机构,配备专职安全生产管理人员。 第三条煤矿企业必须建立健全安全生产责任制,建立从煤矿企业主要负责人(集团公司<矿务局>董事长、总经理、煤矿矿长或煤矿企业实际控制人)、安全生产分管领导、总工程师(技术负责人)到科(室)负责人、班组、作业人员的安全生产责任制。 第四条煤矿企业必须制定各项安全生产规章制度。对从业人员违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的行为,必须建立奖惩制度。 第五条煤矿企业必须建立安全生产隐患排查、治理和报告制度。煤矿企业定期组织安全生产隐患全面排查,将查出的隐患登记建档,定时间、定人员、定资金、定标准、定措施进行整改。 煤矿企业按规定每季度向县以上煤矿安全监管部门、区域煤矿监察机构提交重大隐患及排查情况书面报告。报告内容包括产生重大安全隐患的原因、现状及危害程度分析、整改方案、安全措施和整改结果等。

煤矿企业存在国务院第446号令第8条所列15项重大安全生产隐患和行为的,必须立即停止生产,及时排除隐患。 第六条煤矿企业必须建立安全培训制度。必须按规定组织实施对全体从业人员的安全教育和培训,及时选送法人、主要负责人、安全管理人员和特种作业人员到具备相应资质的煤矿安全培训机构参加培训。依照国家有关规定对进下作业人员进行安全生产教育和培训,保证井下作业人员具有必要的安全生产知识,熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,并建立培训档案。每年免费为每位职工发放煤矿职工安全手册。 第七条煤矿企业负责人和生产经营管理人员应按照国家规定严格执行下井带班制度,并建立下井档案。煤矿主要负责人每月下井带班不得少于8天,行政副职(含总工程师)每月下井带班不得少于12天,安全管理人员每月下井带班不得少于18天,带班人员全面负责井下安全生产工作。 第八条煤矿企业必须配备满足本企业安全生产工作需要的特种作业人员。特种作业人员必须经具有相应安全培训资质的培训机构培训合格,取得特种作业人员安全资格操作证。特种作业人员安全资格证合法有效,并持证上岗。 第九条新、改扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。建设项目安全设施重大变更必须经再次审批才能组织施工,未经竣工验收并批准不能组织生产。 第十条严禁将煤矿企业承包给不具备安全生产条件或相应资质的单位或个人,严禁再次转包,严禁将采掘工作面或井巷维修对外承包。

安全生产综合治理工作计划(最新版)

安全生产综合治理工作计划 (最新版) Complete each work in accordance with the work plan. The plan plays a role of supervision and supervision to prevent and correct deviations in the implementation process. ( 工作计划 ) 部门:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:MZ-SN-0590

安全生产综合治理工作计划(最新版) 安全生产综合治理工作计划 一、指导思想 以十八大和十八届三中全会精神为指导,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以保障人民群众生命财产安全为根本出发点,以尽力减少一般事故和遏制重特大事故为重点,落实安全责任,强化监督管理,推动安全发展,促进和谐社会建设。 二、工作目标 以指标控制为核心,力争全县各类事故死亡人数在市政府下达的控制指标范围内,按时完成上级安排部署的各项安全生产工作任务目标,促进全县安全生产状况的持续稳定好转。 三、工作措施 (一)继续抓好安全管理目标责任的落实。一是根据市政府下达

的2014年各类事故控制指标,继续与各乡镇和县直相关部门签订年度安全生产责任状,层层分解落实安全生产目标责任,加强进度监控,强化督促检查,严格考核奖惩,力争不突破控制指标;二是深入学习贯彻《省人民政府关于推行安全生产“一岗双责”进一步强化安全生产责任制的意见》(云政发〔2014〕178号)、《省落实各级人民政府及其有关部门安全生产监督管理责任规定》和《省落实生产经营单位安全生产主体责任规定》,结合我县实际制定相关配套政策和规定,确保更好的落实责任,促进安全生产各项工作。 (二)进一步加强乡镇安监站建设。一方面,要着力解决以乡镇安监机构建设为主要内容的安监网络建设,实现监管链条向下延伸。进一步统一规范完善乡镇安监机构的监管职责、权利、责任、模式以及各项工作制度,保证一线监管的合法、有序和效率,在现有条件下最大限度地发挥基层专、兼职安全员的作用,以分片管理、委托执法等形式,将安全监管的关口“下移”。另一方面,要切实加强与上级部门的沟通、协调,对乡镇安监员执法业务培训,不断努力提高基层安全监管人员的监管监察业务水平,确保监管履职到位。

安全生产的十个必须

仅供参考[整理] 安全管理文书 安全生产的十个必须 日期:__________________ 单位:__________________ 第1 页共6 页

安全生产的十个必须 企业生产是否顺利,是否有效益,员工是否安康,这一切的一切都决定于是否安全生产。怎样才能安全生产,是所有企业管理者一直在谈论的话题,真是仁者见仁,智者见智,论述很多,笔者以前是管安全生产的,对安全深有感触,也对这个问题进行了多年的认真思考,我认为要想安全生产,企业就要做到十个必须。 一是必须强化安全宣传营造浓厚安全生产氛围。浓厚的安全氛围可增强人们的安全意识,促进生产安全。因此,要加大宣传力度,宣传安全生产法规、操作规程,宣传好的经验,宣传安全事故给国家、给人民造成的损失,给家人造成的痛苦,给人以警示。营造安全光荣,违章可耻,标准操作,安全生产氛围。形成人人杜绝违章,人人安全生产的形势,确保安全生产。 二是确保安全生产必须树立安全第一的观念。意识决定行动,无论是领导还是普通员工,都应该不断增强自己的安全意识,始终把安全生产放在最重要的位置,因为这不仅关系到企业的财产安全,更关系到员工的生命安全,我们常说的安全生产大于天,也是就是说人的生命高于一切。树立安全第一的观念,并不是口头上说说就可以了,还要体现在生产中,落实在行动上,才能保证生产安全和员工的人身安全。 三是必须加强员工安全生产综合素质的培养。人是安全生产的第一要素,是安全生产的主体,人在安全生产过程中起着主导作用,因此,确保安全生产,必须不断提高员工的安全综合素质,因为只有员工政治思想、安全生产技能综合素质达标了,安全生产才有保障。员工安全生产综合素质的提高,主要包括两个方面:一是政治思想素质的提高,必须强化员工的社会主义道德教育,提升生产安全的责任意识和主人翁意 第 2 页共 6 页

煤矿安全生产基本知识

煤矿安全生产基本知识 一、煤矿安全生产方针是安全第一、预防为主、综合治理”; 二、《煤矿安全规程》第10条规定:煤矿企业必须对出入井人员执行入井人员检身制度和出入井人员清点制度; 三、煤矿职工每班入井必须参加班前会,接受入井前的安全教育; 四、入井人员严禁穿化纤衣服; 五、煤矿三违”是指:违章作业、违章指挥、违反劳动纪律; 六、对三违”人员过六关是指:安全学习关,现身说法关,区队、组干科或纪委谈心关,井口亮相关,女工帮教关,家属签字关; 七、违章作业”是指:职工违反三大规程”自行其是,冒险作业; 八、违反劳动纪律”是指:职工在井下打架斗殴,早上井、晚下井, 九、井下职工应做到:下井前不喝酒;下井时不带烟和火;井下不 睡觉;不坐载车;不爬飞车;不违章指挥;不违章作业;不摘坐安全帽;不拆卸矿灯; 十、矿井瓦斯是指井下以甲烷为主的有毒、有害气体的总称; 十一、瓦斯是一种无色、无味的气体,不能用人的的感觉器官感觉到; 十二、瓦斯爆炸的必要条件是:瓦斯浓度在5%-16%之间、650-750 C的高温火源;氧气浓度高于12% ; 十三、瓦斯的三大危害:使人员窒息、燃烧或爆炸、与煤或岩一起突出; 十四、煤矿井下比较容易发生瓦斯积聚的地点:掘进工作面风流达 不到处、回采工作面的上偶角、顶板冒落的空洞处、停风的盲巷废

巷、风流小的巷道顶板处等; 十五、采掘工作面透水的征兆有:挂红、挂汗、空气变冷、发生雾 气、顶板淋水加大、顶板来压、水叫、底鼓等; 十六、巷道片帮、冒顶的征兆有:岩石有新产生的裂隙或断裂,用长把工具撞击时,发出沉闷的咚咚声,岩石发出清脆的断裂声,有小块岩石掉落,煤巷里出现碎煤从支架上方顶板落下; 十七、井下透水在破坏避灾路线的情况下人员应朝有风流通过的上 山巷道方向撤退; 十八、爆破三保险”是指:站岗、设置警标、吹哨; 十九、一炮三检”是指:在装药前、爆破前、爆破后要检查瓦斯的 浓度; 二十、三人联锁爆破制”中是指:班组长、瓦检员、放炮员; 二^一、《规程》规定:矿井进风流中,氧气浓度应不低于20% ;二十二、当井下风流中氧气浓度降到17%时,人会出现气喘、呼吸困难和心跳加快; 二十三、采掘工作面及回风流中瓦斯浓度达到1.0%时,必须停止工作,进行处理; 二十四、煤矿的五大自然灾害是:水、火、煤尘、顶板、瓦斯; 二十五、《规程》第五十五条规定:开工前进入采掘工作面,必须 严格执行敲帮问顶制度; 二十六、爆破地点附近20米以内风流中瓦斯浓度达到1%时严禁 放炮; 二十七、处理瞎炮、残炮时必须在离炮眼至少0.3米处,另打同炮眼平行的新

安全文明施工综合治理各项制度

治安员责任制 1、努力学习,认真工作,积极配合工地负责人搞好安全生产,文明施工、制订工地各项规章制度。 2、按时参加公司的各项活动,执行各项制度,遵纪守法,做好综合治理的宣传工作。 3、每月自查,发现问题及时整改,并认真做好记录,公司召开的治安会议和活动情况都应有记录。 4、认真做好外来人员的管理工作,搞好登记册工作及对外来人员进行法制安全教育,并做好防范工作。 治安制度 1、凡进入工地工作的外来人员必须具备三证(暂住证、务工证、身份证),担保人与工地签订安全治安协议方可上岗,如在考核和抽查中被查出无证人员,将对工地实行经济处罚和扣分。 2、对工地经常检查,查出的问题和整改后的意见记录在综合治理日记上,以备公司在季度考核时检查,记录少或无记录的给予扣分。 3、做好安全用电,材料管理,文明施工等工作,如发现使用电炉没收并加倍扣分,发生事故隐患和失窃现象,刑事案件没有及时上报发生后果,交追究其责任,并按“财务失窃赔偿制度”规定执行。

年度综合治理工作计划 根据公司关于综合治理工作的要求,争取工程队两个文明建设再上一个台阶,结合工程队的实际情况,制定2011年度综合治理工作计划。 一、组织健全责任到位: 1、加强综合治理工作的领导,年中建立了治安全领导小组和治安网络,做好项目经理亲自抓,治安员具体抓,各管理人员配合抓,建立健全各项规章制度,明确责职,做取勤查、勤记、勤改,加强防范,加强管理,杜绝隐患,各层各级必须认真做好本职工作,使综合治理工作逐步实行制度化、规范化。 2、工程队将综合治理工作纳入经济责任考核中,要求治安中认真做好月度检查,季度考核,半年考核,年度总结。严格考核治安工作,并将治安工作的好坏与治安员的收入挂钩,加强治安员的责任心。 3、健全综合治理工作的网络,坚持两月活动一次,认真组织学习法制知识和上级部门综合治理文件等。 二、突出重点、加强管理: “六合格”达标率达100%,对重点、要害部门重要岗位签订财物保管协议书,加强防范措施,完善规章制度。 三、全面推行施工现场综合治理达标: 为争创建筑业文明工地活动,在综合治理管理上全面推行施工现场综合治理达标。 1、综合治理达标工作,由项目经理亲自抓,将此项目作为列入重要议事日程来抓。

煤矿安全生产基本常识100题

安 全 知 识 100 题 永贵公司兴安煤业糯东煤矿 采煤一队

煤矿安全生产基本常识100题 1、我国安全生产的方针和原则是什么? 答:“安全第一,预防为主,综合治理”的方针和“管理、装备、培训”并重的原则。 2、煤矿井下“三条生命线”是指什么? 答:通讯线路、压风管路、防尘水管。 3、“三不”伤害是指哪些? 答:不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。 4、“三不生产”的原则是什么? 答:不安全不生产;隐患不排除不生产;措施不落实不生产。 5、《生产安全事故报告和调查处理条例》根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失将事故分为哪四个等级? 答:特别重大事故、重大事故、较大事故、一般事故。 6、雨季“三防”的内容是什么? 答:指防洪、防汛、防雷电。 7、冬季“四防”的具体内容是什么? 答:防寒、防冻、防火、防中毒。 8、煤矿企业“三超”属重大安全事故隐患,“三超”指什么? 答:超能力、超强度、超定员。 9、“两型三化”矿井的具体内容是什么? 答:两型是指:安全高效型、本质安全型。 三化是指:基础管理精细化、技术装备现代化、人员培训制度化。 10、煤矿“双基”建设中的“双基”指什么? 答:是指基层组织和基础管理。 11、煤矿“三大规程”是指什么? 答:《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》。 12、事故处理“四不放过”的原则是什么 答:事故原因未查清不放过、防范措施未落实不放过、事故责任者未得到处理不放过、职工群众未受到教育不放过。 13、“三违”是指什么? 答:违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。 14、矿井的五大自然灾害是指什么? 答:水灾、火灾、瓦斯、煤尘、顶板。 15、煤矿应该依法取得“五证一照”是什么? 答:采矿许可证、安全生产许可证、煤炭生产许可证、矿长资格证、矿长安全资格证和营业执照。 16、安全检查的“七查“内容是什么? 答:查思想、查管理、查制度、查现场、查隐患、查整改、查事故处理。 17、井下发生事故时,现场人员的行动原则是什么? 答:及时报告、积极抢救、安全撤离、妥善避灾。 18、矿山从业人员应履行的义务有哪些?

安全生产“十必须”,请对照检查!

安全生产“十必须”,请对照检查! 企业生产是否顺利,是否有效益,员工是否安康,这一切的一切都决定于是否 安全生产。 怎样才能安全生产,是所有企业管理者一直在谈论的话题,真是仁者见仁,智者见智,论述很多,笔者作为企业安全管理人员,对安全深有感触,也对这个 问题进行了多年的认真思考,认为要想实现安全生产,企业就要做到十个必须。一是必须营造浓厚安全生产氛围 浓厚的安全氛围可增强人们的安全意识,促进生产安全。因此,要加大宣传力度,宣传安全生产法规、操作规程,宣传好的经验,宣传安全事故给国家、给人民造成的损失,给家人造成的痛苦,给人以警示。营造安全光荣,违章可耻,标准操作,安全生产氛围。形成人人杜绝违章,人人安全生产的形势,确保安全生产。 二是必须树立安全第一的观念 意识决定行动,无论是领导还是普通员工,都应该不断增强自己的安全意识,始终把安全生产放在最重要的位置,因为这不仅关系到企业的财产安全,更关系到员工的生命安全,我们常说的“安全生产大于天”,也是就是说人的生命高于一切。树立“安全第一”的观念,并不是口头上说说就可以了,还要体现在生产中,落实在行动上,才能保证生产安全和员工的人身安全。 三是必须加强员工安全生产素质培养 人是安全生产的第一要素,是安全生产的主体,人在安全生产过程中起着主导作用,因此,确保安全生产,必须不断提高员工的安全综合素质,因为只有员工政治思想、安全生产技能综合素质达标了,安全生产才有保障。员工安全生产综合素质的提高,主要包括两个方面:一是政治思想素质的提高,必须强化员工的社会主义道德教育,提升生产安全的责任意识和主人翁意识,让员工把确保企业的安全生产作为自己的事情来抓,实现“要我安全”到“我要安全”的转变,使安全生产成为自觉的行为;二是必须提高职工的专业安全生产技能素质,现在的生产是现代化的生产,职工只有掌握专业知识,才可以做好自己的本质工作,才可以杜绝隐患,实现从“我要安全”提升到“我要安全”,才可以人人确保安全生产。 四是必须细化检查, 强化隐患治理 安全检查不能走形式,摆架子,更不能作秀,要细化,要“实打实”。只有把安全检查细化了,落到了实处,切实发挥它应有的作用,才能及时发现隐患,治理隐患。隐患的治理,不但治理表面的隐患,还要治理那些不易发现的隐性的安全隐患。这就需要我们在日常工作中时时刻刻、人人行动,用科学的方法排查、治理隐患,及时发现,及时治理,不给安全生产留下任何死角,将隐患消灭在未萌之中。 五是必须建立安全事故应急处理机制 当发现事故苗头时,采取紧急处置措施,避免事故的发生;或事故发生的初期,采取紧急处置措施,将事故损失减少到最低限。这就要有一套应急处置措施、制度,有一只高素质的处置紧急情况的队伍,有一套完善的事故应急处理体系机

煤矿“十严禁”和“十不准”内容

煤矿安全生产十严禁 严禁非法违法生产经营建设 严禁以非正规采煤方式组织作业 严禁通风系统不合理、不可靠组织作业 严禁煤矿瓦斯治理不达标组织作业 严禁煤矿不彻底排查治理隐患组织作业 严禁煤矿不执行人员管理基本制度组织作业 严禁煤矿不执行远距离放炮的规定组织作业 严禁煤矿不执行有掘必探、先探后掘的防治水规定组织作业 严禁煤矿不执行顶板管理规定组织作业 严禁煤矿不执行机电运输管理规定组织作业 为切实加强煤矿企业安全生产工作,规范煤矿企业安全生产行为,提升煤矿安全监管的针对性和有效性,根据煤矿安全生产有关法律法规和相关规定,结合国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔2010〕23号)及国务院第165次常务会议精神,结合我市实际,制定六盘水市煤矿安全生产“十严禁”“十严格”“十不准”,请遵照执行。 一、煤矿安全生产“十严禁” (一)严禁非法违法生产经营建设 1.生产矿井必须证照齐全(采矿许可证、安全生产许可证、煤炭生产许可证、矿长资格证、矿长安全资格证、工商营业执照),杜绝证照和手续不齐煤矿企业非法组织生产。

2.建设和技改矿井必须持有“三证一照”(采矿许可证、矿长资格证、矿长安全资格证、工商营业执照),严格按照开采方案设计和安全专篇施工; 3.严禁停产整顿期间未经验收和违反煤矿建设项目“三同时”规定煤矿企业擅自组织生产和建设; 4.严禁违反规程和相关规定违法组织生产和建设; (二)严禁以非正规采煤方式组织作业 1.严禁以掘代采、巷采和残采等非正规采煤方法; 2.严禁开采各种保安煤柱; (三)严禁通风系统不合理、不可靠组织作业 1.必须做到系统合理、设施完好、风量充足、风流稳定,保证通风系统安全、合理、稳定、可靠; 2.杜绝无风、微风、不符合规定串联通风作业; 3.必须保证通风构筑物完好可靠,严禁擅自起封密闭,起封密闭必须严格按规程规定组织起封; 4.严格按规定管理盲巷、采空区; (四)严禁煤矿瓦斯治理不达标组织作业 1.必须建立健全“通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位、隐患排除、综合利用”的瓦斯治理二十四字工作体系和安装地面永久瓦斯抽放系统; 2.必须建立年度、季度、月度瓦斯灾害防治计划,建立瓦斯事故应急预案,做好瓦斯事故应急救援演练,每月向县级安监和行业部

安全生产监督检查制度

安全检查制度 第一章总则 第一条为贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”安全管理工作方针,有效监督检查安全生产各项规章制度、规程、标准的执行情况,落实各级安全生产责任制,及时发现并消除各类事故隐患,建立良好的安全生产环境,根据国家、行业、中煤集团和中煤龙化公司及化工公司的有关规定,制定本制度。 第二条公司安全监督检查工作实行“定期和不定期检查相结合、专项与综合检查相结合、专业与职工检查相结合”和“谁检查、谁签字、谁负责”的原则。 第三条公司安全监督检查工作要有计划、有组织、有目的和有检查、有督办、有整改、有奖惩、有总结的开展。 第四条本制度适用于公司对所属各企业的安全监督检查工作。 第二章组织分工与职责 第五条公司分管生产安全的副经理是公司安全监督检查工作的组织领导者,主持公司安全监督检查工作,对公司安全监督检查工作负直接领导责任。负责安全监督检查计划、总结、相关报表和奖惩决定的审批工作。 第六条交通安全部是公司安全监督检查的统筹管理部门。主要职责如下。

(一)宣传、贯彻、落实国家、行业、中煤集团和中煤龙化公司及化工公司安全监督检查相关政策、法规、要求。组织建立健全公司安全监督检查体系,建立完善安全监督检查各项规章制度和工作流程; (二)具体承办公司安全监督联合检查的计划、通知、组织、总结和汇报工作。负责汇总监督检查结果和意见,向被检企业下达整改通知书,并督促相关职能部门督办整改落实情况; (三)承办公司安全监督检查相关报表、报告等资料的收集、汇总、起草、编制、上报和存档等管理工作; (四)参与相关部门组织的专业(项)安全监督检查工作; (五)监督、检查、指导各职能部门和所属企业的安全监督检查工作。 各级安全管理部门是本单位安全监督检查的归口管理部门,统筹本单位安全监督检查相关工作。 第七条各相关部室参与本单位安全监督联合检查,根据各自职责分工组织职权范围内的安全监督检查,负责安全监督检查的计划、检查、下达整改通知、督办、总结和奖惩建议工作。 第八条本级公司所属各单位为安全监督检查的被检单位,承办整改事项的计划、提报、落实、总结和本单位内部安全监督检查及奖惩工作。 第三章安全监督检查的形式 第九条公司安全监督检查分为定期安全检查、经常性安全

安全生产“十不准”

安全生产“十不准” 1、施工人员不带安全帽,不准进入施工现场。 2、高空作业人员不安全带,不得从事高空作业。 3、其重机臂下严禁站人。 4、非电工,不准擅自接线用电。 5、施工人员喝酒后严禁上班。 6、井架、吊栏不准带人上下。 7、经医生诊断不宜进行高空作业的人员不得从事高空作 业。 8、新工人,未经安全教育,不准进入施工现场。 9、一切规定需要接地的机械设备,不接地不准使用。 10、机工、司机等在操作时间要精神集中,不准闲谈打闹。 国顺发展有限责任公司

1、对自己的分管范围,负责全面技术管理责任。 2、熟悉水电安装图纸和技术资料,负责编制预决算及材 料分析。 3、编制施工组织设计,经常深入工地,督促检查方案的 实施。 4、负责向施工队,班组技术交底,及时处理施工中的技 术问题。 5、参加交工工程质量的验收和事故分析处理,注意资料 的数据,收集存档。 6、负责和甲方的工作联系,及时掌握施工进度。 国顺建设发展有限公司

施工员必须能看懂施工图纸,掌握一般的施工技术、数据,有较丰富的施工管理经验,有一定的组织能力。 1、熟悉图纸,了解设计和质量要求,根据预算掌握工程量,熟悉施工工程组织设计,施工大纲和技术措施,做到心中有数。 2、根据施工总平面图与单位工程平面规划,组织机械设备、材料,成品和半成品进场,搭设小型临时施工设施。 3、负责组织或会同有关人员落实水、电、道路、场地平整和抄平防线等工作。 4、根据月、旬工作计划,编制工程的月、旬计划签发任务单和限额领料卡,并向施工班组进行生产动员和技术任务交底。 5、要根据图纸、规范、程序和操作规程来组织施工。 6、施工中落实各项管理制度和完成上级下达的各项经济指标,按图纸和设计要求,协同有关人员经常对材料质量,工程质量,安全生产,工序穿插,机具设备和劳动力组合等进行检查,并协同有关人员组织好工程验收工作,发现问题及时解决。 7、施工要配合各有关部门组织班组、作业组、人与人之间的劳工竞赛评比,搞好宣传鼓动工作。 8、施工中要做到工完场清,文明施工,确保劳动力,材具的合理使用。 9、施工中要认真填写施工记录,协同有关人员作好隐蔽工程记录,积累一切原始资料,做好经济签证工作。 10、会同有关人员作好竣工检查,高标准、严要求,按照国家规范标准,交付使用。 国顺建设发展有限公司

煤矿安全生产管理办法

煤矿安全生产管理办法 为了加强我矿安全基础管理工作,落实企业安全生产主体责任,有效遏制事故的发生,实现安全生产状况逐步好转。促进煤矿企业合法、安全、健康有序发展。根据《安全生产法》、《煤炭法》和国家446号令,及其它相关煤矿管理规定,结合我矿实际,特制定本管理办法。 一、指导思想和目标 1、煤矿企业必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,按照“谁办矿、谁受益、谁负责安全生产”的原则,坚持以人为本,始终把保护从业人员的生命安全和职业健康作为工作的出发点和立足点,坚持标本兼治,重在治本,重点遏制瓦斯、水害、火灾、顶板等事故。 2、强化企业安全生产主体责任,坚持企业负责,并落实安全生产主体责任,实行安全生产法人负责和投资决策人负责制相统一的管理制度。明确企业及法人是煤矿安全生产的责任主体和安全生产的责任人,对煤矿安全生产承担法律责任。 3、转变思想,与时俱进,明确安全生产责任重于泰山的重要性,同时将各种制度贯彻到平时的安全生产工作中。

二、强化安全生产管理,提升煤矿安全基础管理水平 4、完善矿井安全管理人员的配置。矿井设立矿长、安全、生产、机电副矿长和技术负责人。同时必须具有煤矿安全生产相关专业中专(含中专)以上学历,并有从事煤矿安全生产相关工作3年以上的经历。同时每班必须配备一名有责任心的跟班管理干部,实行8小时跟班作业。煤矿企业还必须配齐持有有效特种作业资格证的瓦检员、放炮员、电工、绞车工、安检员、瓦斯监控员。 5、健全安全生产责任制。煤矿企业必须明确企业法人、分管负责人、技术负责人和各岗位人员承担的安全生产责任制,把安全生产责任逐级分解,落实到各岗位人员,形成健全完善的安全生产责任体系。 6、建立健全安全生产管理机构。包括“一通三防”防治水、防灭火等管理机构,管理措施,明确责任人,人员至少4人以上。 7、制定落实安全生产各项规章制度和操作规程,制定年度生产方案和各项工程的技术措施,并严格执行。 8、建立安全监督检查制度。各矿应设立专职安全检查机构,且人员不少于5人,并确保每旬集中检查一次,排查隐患,督促各项措施的

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